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县教育局工作自查报告

2023-06-29自查报告

县教育局工作自查报告(精选3篇)

县教育局工作自查报告 篇1

  一、义务教育基本情况

  xx县现有义务教育阶段学校37所,在校学生15352人。其中单设初中5所,乡镇中心校16所(其中附设初级中学7所),乡村小学16所,在校初中学生5818人,在校小学生9534人。全县义务教育阶段学校在岗公办教职工923人,小学教师561人,专科以上学历达67.4%;初中教师362人,本科以上学历达70.7%。

  二、有效巩固提高“两基”成果

  我局高度重视“两基”成果的巩固提高,通过建立特殊教育中心、“三残”儿童入学保障制度、贫困家庭学生入学保障机制、“留守儿童少年”和进城务工子女接受义务教育保障机制,严格控辍保学指标,辍学率得到有效控制,“两基”其他指标基本稳定,“两基”成果显著。

  一是入学率:20xx-20xx年小学适龄儿童入学率均为100%;初中阶段为104.17%、107.29%、112.99%;残疾儿童为88.7%、90.13%、96.15%

  二是辍学率:20xx-20xx年小学辍学率均为0;初中阶段为1.66%、1.52%、1.39%;残疾儿童为88.7%、90.13%、96.15%

  三是毕业率:20xx-20xx年小学毕业率均为100%;初中为99.8%、99.3%、99.79%

  四是完成率:20xx-20xx年15周岁人口初等教育完成率为99.79%、99.91%、99.96%;17周岁人口初级中等教育完成率99.6%、99.53%、99.53%

  三、切实保障教育投入

  近年来,我局积极争取县委、县政府的大力支持,切实保障教育经费投入。

  一是县委、县政府在财力十分紧张的情况下,全面落实经费保障责任,坚持再苦不能苦教育,每年年初财政预算优先考虑教育经费支出。预算内教育拨款增长高于财政经常性收入增长。20xx-20xx年,我县财政经常性收入分别比上年增长8.39%、15.20%、50.67%,预算内教育拨款分别比上年增长12.21%、12.36%、47.32%,均高于当年财政经常性收入的增长速度。生均预算内教育事业费逐年增长。20xx-20xx?年,生均预算内教育事业费小学为1256元、1637元、3600元,中学为1862元、3944元、6413元,生均预算内教育事业费逐年增长。教师工资和生均公用经费逐年增长。20xx-20xx年,教师年人均工资为19356元、28061元(实行绩效工资)、33305元,教师工资逐步增长,20xx-20xx年生均公用经费小学为600元、711元、1606元,初中为1006元、1450元、20xx元,生均公用经费逐步增长。 20xx-20xx年,上级每年下拨我县农村税费改革转移支付资金658万元,用于教育为302万元、304万元、306万元,比例达45.90%、 46.20%、46.50%,投入教育比例逐步增长。上级下拨的教育专项县财政部门直接划拨到教育部门,20xx-20xx年,上级下拨各种教育专款为1168万元、1670万元、1618万元,用于义务教育为1071万元、1406万元、1537万元;20xx-20xx年共征收教育费附加和地方教育附加费534万元,全部用于教育。

  二是拓宽教育经费来源渠道,积极化解教育债务。20xx年—20xx年共征收教育费附加和地方教育附加534万元;借助外力,鼓励和引导社会各界捐资助学,据不完全统计,20xx年以来社会各界共捐资130多万元(不包括灾后重建捐款),各项捐款全部用于教育事业。全面实施农村义务教育经费保障机制。县上成立了农村义务教育经费保障机制改革领导小组,县财政通过预算管理确保了经费保障新机制的全面实施;县委、县政府坚持“冻结、剥离、审计、化解”的原则,逐步化解了学校普九债务。截止20xx年12,全部化解“普九”债务130.28万元。县财政部门按照“三个增长”的要求,保证教师工资按时足额划拨;20xx?年起,在县财政很紧张的情况下,仍然兑现了每位教师每年800元的课时津贴、每年1800元的教师津贴,20xx年9月,全部兑现了每位教师的绩效工资,所需资金全部纳入财政预算。20xx--20xx年的教师节,财政划拨专项经费96万元,用于表彰奖励优秀教师、先进教育工作者、先进校长和学校。

  三是积极推进农村义务教育阶段学校预算编制制度改革,建立规范的农村中小学经费预算体制。全县农村义务教育阶段学生全部免交学杂费,学校公用经费按规定由县财政及时足额划拨到学校,保证了义务教育阶段学校的正常运转。健全预算资金支付管理制度,确保了资金分配使用及时、规范、安全和有效。坚持“一证一册”收费制度,大力推行农村中小学财务公开,组织监察、财政、教育、物价、审计等有关部门对教育经费进行监督检查,定期向社会公布,接受社会监督,有效治理了教育乱收费现象。

  四是积极完善助困奖学机制。建立贫困学生资助制度,做好“两免一补”工作,近三年来,对101376人次义务教育阶段的学生免教科书费546.02万元。20xx-20xx年,对3511名贫困住校学生提供资助110万元。 20xx-20xx年对83名大学生提供助学贷款,贷款金额47.75万元,许多家庭困学生因此得到有力的支持得以继续完成学业。

  四、加强管理,努力提高教育教学质量。

  一是全面贯彻教育方针,积极推进素质教育,以强化管理促教育教学质量提高。

  我县自实行新课程改革以来,严格按照省课程设置标准,科学规范调整课程设置,积极开发校本课程,探索改革评价制度,大力推进素质教育。目前,全县有在研教育课题31个,其中县级课题23个,市级课题4个,省级课题2个,课题2个。现已结题的市级以上课题有10个,其中获得xx市教学成果奖的课题有4个,获得四川省教学成果奖的课题有2个。在xx县永新科技基金奖评选活动中,先后有9位教师获此殊荣;在xx市教育局第二届基础教育课程改革优秀成果评选活动中,我县教师荣获一等奖2项,二等奖6项,三等奖6项,优秀奖8项;在四川省教育厅第一、二、三届基础教育课程改革优秀成果评选活动中,我县教师荣获一等奖1项,二等奖3项,三等奖6项,优秀奖8项。近三年,共有46位教师在市级以上的学科教学竞赛活动中获奖,150余名教师在市级以上媒体和教育期刊发表了论文。

  认真贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,结合学校工作实际和青少年学生的特点,不断强化德育工作措施,提高德育工作的针对性和实效性;狠抓德育工作队伍的建设,开展班主任队伍的培训,聘请法制副校长和法制辅导员,从而形成了教育主管部门、学校、社会三维一体的德育工作网络。

  三年来,在教育教学工作中分别确立了“教学质量年”“教研质量年”“课堂教学效益年”的年度工作主题,深入调研,加强学校教育教学常规管理,提高教育教学质量。20xx年,国张中学、仁加中心校总积分名列全市前茅。20xx年,中考上600分12人,成绩641分,国张中学中考成绩突出,稳居全市前列;高考上本科线80人,完成市上下达目标任务的108%,文化考生上线比去年增加了16人。20xx年,中考各科平均成绩均处于全市中等水平,优生人数、良好人数有一定提高,国张中学仍保持在全市前列;高考本科上线84人,其中文化考生上本科线49人(含重本3人),艺体特长生双上本科线35人,不仅完成了县委政府提出的止滑目标,而且稳中有升。

  二是严格执行国家和省制订的课程计划和教学大纲,学校办学行为得到规范。

  首先,认真贯彻落实教育部和省政府、省教育厅、市教育局关于规范中小学办学行为的有关文件精神,突出重点,规范办学行为。加强了课程及教材管理,统一使用经审核选定的教学用书目录上的教材教辅,认真落实国家课程计划,开全学科,开足课时。杜绝了占用学生节假日集体补课和上新课现象。全力推进课程改革,坚持教育教学月查月报制度,做好学生的综合素质评价,不再进行考试成绩排名排位。经常深入学校对教师参与有偿补课和收费性培训问题、收费办班现象进行检查,各校均无类似违规现象。严格执行电子学籍管理制度,严格按规定办理转学、休学、留级和复学等手续。严禁义务教育阶段进行留级或变相留级,因病确需病休而要留级的,要按规定履行相关手续。

  其次,严格执行收费政策,杜绝了乱收费现象。全县各义务教育阶段学校均按政策规定,进行“两免一补”政策宣传,对收取的作业本代管费小学15元/生、初中20元/生进行了公示,并严格“一生一据”开具规范票据。非义务教育阶段学校均按物价局核定的收费项目和标准进行公示和收费,高中阶段学校按要求全部取消了信息技术教育收费,所有收取的费用均按“一生一据”的要求开具了规范票据。全县所有学校都没有以办重点班、辅导班、提高班、补习班等名义收费现象,也无自立项目、提高标准、搭车收费的情况。各校经费使用情况按月报账,按月公开。

  第三,严格规范教辅资料管理。学校所有教材均购于新华文轩发行集团公司,每学期开学前及时运回教材于,保证正式行课前分发到学生手中。关于教辅资料管理,坚持学生家长自愿的原则,由新华文轩书店为学生提供教辅资料参选目录,并派专人到学校为学生订购教辅资料服务。学校及老师不参与教辅资料的选择与费用代收。

  第四,校点布局、班额设置渐趋合理。灾后重建对全县学校的布局进行了整体的规划。全县大班额主要集中在城区学校,如四川省国张中学、芦阳小学等学校,其他学校基本消除了大班额的现象。

县教育局工作自查报告 篇2

  课程理念的引领下,牢固树立面向社会、全面育人、全面发展的教育观,高度重视学校体卫工作,为学校发展再上台阶创造条件。自本校接到区教育局下发的《关于做好中小学体育专项督导检查自查工作的通知》后,结合实际,对我校贯彻落实体卫工作情况进行了认真自查,现将自查情况汇报如下:

  一、高度重视,提高认识

  学校领导首先向中层班子成员传达和学习文件精神,认识体卫专项督导检查是贯彻党的教育方针,促进和加强学校体卫教育工作的重要措施,接着向全体教职工传达文件精神,组织全体教师学习《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》,通过学习,大家提高认识,统一了思想,决心共同把体卫教育专项检查工作做好。

  二、健全组织、加强领导

  学校成立了由政教处、团委、年级组长、班主任、体育教师共同参与的体卫工作领导班子,将体卫工作纳入学校工作整体计划,定期召开会议落实体育工作,并把体育工作业绩列入年终考核内容,使之步入良性循环,可持续发展之路。

  三、指标完成情况:

  1、教育管理方面:

  (1)我们尽可能按教学计划开足体育课,保证学生每天有一小时体育活动时间。

  (2)积极推行《国家体育锻炼标准》。按照教务处的统一安排,坚持了每天的两操和冬季长跑运动。认真组织学生进行其它体育活动,培养了他们的各种兴趣、特长。

  (3)学校每学年都要举办几次全校性体育活动小比赛,比如拔河、乒乓球、羽毛球、跳绳、呼啦圈等比赛,学生参与率在70%以上。通过这些活动的不断开展,丰富了学生的课余生活,既增强了他们的体质,又陶冶了他们的情操,同时也促进了他们对科学文化知识的学习和掌握,对全面提高学生的素质,提高学校的教育教学质量起到一个良好的推动作用。

  (4)我们严格执行学生体育合格标准,利用体育课,切实抓好达标工作。

  2、条件保障方面:

  (1)我校有体育教师3人,其中一人不是专业的。

  (2)即使学校经费困难,学校仍坚持从公用经费中年年投入体育经费,用于场地、设施的维修改善,器材的购置,基本保证了体育教学、课外体育活动和课余体育训练的进行。

  (3)学校落实专人(团委与总务处)负责卫生管理,学校卫生组织、工作计划(包括宣传教育工作计划)及管理制度齐全,职责明确。定期检查环境卫生、教学卫生、饮食卫生、宿舍卫生。检查及时到位,确保校园整洁和学生健康成长。但学校目前没有专职校医。

  (4)学校体育场地较好,但体育设施、设备一般,无正规的足球场,体育器材较少。

  3、评价机制和体质状况

  (1)实施《学生体质健康标准》及学生体质监测情况。学校对全体体育教师进行了《学生体质健康标准》的实施培训,使他们明确了此项工作的意义,掌握了测试方法,学会了表格的填写和统计。建立有学生体质健康卡,掌握了学生身体素质、发育和体能情况。

  (2)学校每年对全校学生进行爱眼、防艾滋病、加强体育煅炼等活动的宣传,学生一些的问题的认识更加深刻 。

  四、存在问题和整改措施

  存在问题:

  1、体育设施相对较少,体育器材不足,致使体育教学受到一定的影响,学生的活动受到限制,有些运动项目不能正常开展。

  2、由于体育教师少,造成师资力量不够,个别年级未能开足体育课,下一步克服困难开足开齐体育课。

  3、学校厕所由于农村条件限制,现在还没有进行水冲式改造。

  整改措施:

  (1)加强与上级的联系与沟通,尽快改变学校硬件不足的现状。

  (2)进一步筹积资金,加大体卫工作的投入。

  总之,学校体卫工作在各级领导的重视和关心下,通过全校师生的共同努力和无私奉献,取得了一些成绩。尽管我们工作中还存在着这样或那样的不足和缺点,但我们要珍惜所取得的成绩,并在此基础上,踏实的工作,不断进步来回报关心和支持我们工作的领导和同行,为努力开创学校体卫工作的新局面而作出自己的贡献。

县教育局工作自查报告 篇3

  一、建全组织,完善制度

  为了保障我校卫生工作顺利开展,组建了学校爱国卫生领导小组。下设环境卫生、食品卫生、医疗卫生、健康教育、红十字理事会等等组织。近年来,又增设了突发公共卫生事件应急处理等领导机构。各职能小组有领导、有分工、有规划、有计划、有总结。定期召开会议,校领导在关心支持的同时,定期检查和抽查各项工作开展的情况。各领导小组均建立了规章制度。如:医务室工作职责及工作制度、传染病管理疫情报告制度、体卫工作制度、教学卫生制度、两操评比制度、环境卫生清扫检查评比制度、食品卫生监督检查制度、师生体检制度、学生安全与卫生防护制度等等。以上各项制度的建立,对我校各项工作的推动和开展均起到了决定性作用。

  学校食堂被评为重庆市中小学示范食堂后,学校对食堂进行了进一步建设,重新成立了以冯校长挂帅、分管副校长主管的生活管理领导小组,切实做到了“有人管事、有人干事”的工作机制。

  卫生经费的投入:学校在环境卫生、垃圾运输、环境保护、绿化美化、健康教育、师生的体检、食堂环境、饮水卫生、厕所改造、医疗设备等卫生经费的投入,每年都要几十万,甚至上百万。

  二、卫生工作,常抓不懈

  1、采用多种形式的健康教育,加强卫生防病宣传。我们充分利用校园网、校园广播、《三峡校园报》、宣传橱窗、黑板报、讲座、标语、“健康教育”课和医务室开展对师生的健康咨询等形式进行卫生知识宣传。在某些传染病流行季节,医务室还印发传单等资料发到每个师生手头,提前使大家掌握该病的流行特点、防治知识。

  2、开展健康检查,预防疾病发生。为了确保师生身体健康,做到不生病、少生病,有病早发现、早诊断、早治疗的原则,我们做了以下工作。①搞好环境卫生,减少蚊蝇兹生的场所。②科学灭蝇灭鼠及环境消毒。③利用各种宣传方式教育师生养成良好的卫生习惯,如不乱扔乱吐,不吃不洁饮食、勤洗手等。④配合万州区疾控中心搞好几种传染病的预防疫苗注射(打预防针)。⑤坚持晨检,严格疫情报告制度,发现传染病立即上报疫情,同时隔离治疗或休学,并对污染环境严格消毒。⑥每年要对全校学生进行一次常规体检,并进行生长发育的评价分析,发现疾病通知家长及早带到医院进行治疗。⑦每年要组织食品从业人员和招聘人员进行一次健康体检,对不健康的要调离。

  3、保护校园环境,重视爱国卫生。学校环境卫生是培养学生良好卫生习惯的一个重要条件,也是学校精神面貌的一个重要体现。学校长期实行分片包干,责任到班,定人、定时、定点,每天一小扫,每周一大扫,每月一彻底扫除的制度。对卫生工作采取定期和不定期检查相结合的办法,经常进行评比,做到打扫、保洁经常化,检查评比制度化,对环境卫生的消毒、杀虫、灭鼠、灭蚊蝇等工作都有详细的计划安排。

  4、严禁在教室和会议室等公众场合吸烟!请勿吸烟!吸烟有害健康!等禁烟标志到处都是。有禁烟制度和罚没等处罚记录。校内公众场合基本无吸烟现象。

  三、“创卫”工作,勇挑重担

  创重庆市级文明城区及全国卫生城市是万州区政府及全区市民的一项重大政治任务,区委区政府高度重视,进行了周密的部署和安排。我校作为中学的代表被列为必检单位。在接受任务时间紧的情况下,学校召开了动员大会,全校师生员工上下一条心,同心协力,把原本就比较卫生洁净的校园打扮得更加靓丽。特别是对食堂的考核验收工作,考核领导小组非常严格,不论是检查灭“四害”情况,还是厨房加工工艺流程及卫生情况、消毒情况、食品留样情况和各种登记都检查得认真仔细,对包装食品原料的产品编号、生产日期、保质期等一一过目,我校在区卫生监督所领导的细心指导下,严格按照食堂量化分级管理的要求,在“双创”多次考核验收工作中顺利过关,得到了考核领导小组的高度评价。

  四、校园环境整治见效果

  经过近几年的整治,特别是今年暑期两个月的校园环境整治,学校已焕然一新,校内道路平整完好,设施无缺损、无积水。整治重建了一个大型公共厕所;培植树木100余株,花草20__平方米,建花园4个,绿化比为45%。无枯枝死树,无虫害等。园林整齐美观,有树名花名标志,有专职花工管理。校内建筑完好,整洁规范,无违章乱建乱搭,乱堆乱放现象,校园部分围墙还用磁砖贴有“文化墙”等图案。校内路灯明亮牢固美观,有专业电工管理。

  校内环境卫生整洁美观,常年聘有保洁工人6名负责每天打扫保洁,同时各班学生也每天一小扫,每周一大扫,有检查、有记录、有评比。校内厕所布局合理,水冲式沼气化,有专人管理,做到了整洁卫生,无蝇无蛆,基本无臭。果皮箱、垃圾池布局合理,有专人负责,做到了日产日消,干净整洁。灭鼠、灭蚊蝇、灭蟑螂等灭“四害”工作严格按区爱卫办部署,进行消毒、杀虫、灭菌,每次经上级检查验收均达标合格。

  五、取得的成绩

  工夫不负有心人,我校借“双创”的东风,在重庆市健康促进示范学校(铜牌)验收检查中一次性过关,自1995年以来,年年被市(原万县市)区评为爱国卫生先进单位和学校卫生工作先进单位。20__年配合教委、卫生局卫生监督所和街道社区等单位,创建成为“重庆市健康促进示范学校”,“20__年以来“重庆市食品卫生等级量化”评比,我校连续被评为“A”级食堂、示范食堂,重庆市级文明单位、绿色学校,等等。此外还创建了“文明户21家,文明班级28个,文明楼院2个”。虽然取得了一定的成绩,但与其他兄弟学校比,也还存在许多需要改进的地方。我们决心在管理上再下功夫,做出努力,争取早日实现重庆市级卫生(红旗)单位的宏伟目标。

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