季度的会议主持词（通用3篇）
季度的会议主持词 篇1
【A】: 亲爱的 同事们
【B】：亲爱的 朋友们
【A】：亲爱的 兄弟姐妹们
【B】：亲爱的 战友们
【A】：亲爱的大家……
【共同】：下午好!
【A】：我们是乐达公司，人见人爱、花见花开、魅力无极限的……
【共同】：超级组合 (想个名字，然后逐一介绍自己的姓名)!
【B】：今天我们欢聚一堂，今天我们凯歌高唱!
【A】：今天这里群星璀璨，今天我们将点燃万丈光芒!
【B】：今天我们回顾历史，今天我们擦亮希望!
【A】：今天我们挥洒豪情，今天我们共享美好时光!
【B】：因为今天……不寻常，太不寻常!
【A】：今天，是乐达第二季度销售大会暨周年庆典!!!(换有感染力的音乐)
【B】：是你，是我，是我们用汗水把乐达的招牌擦亮，是我们的拼搏让乐达扬帆起航!
【A】：我们有幸领略了乐达从小到大，从弱到强!我想说，乐达辉煌的背后离不开你我，成功的天空我们共同翱翔!
【B】：回顾过去，我们有骄傲也有遗憾，我们有欢笑也有辛酸
【A】：回顾过去，我们深深的明白一句话：山不在高，有仙则名，水不在深，有龙则灵，精英不在多少，乐达有你就行……
【B】：我们感谢乐达
【A】：我们祝福乐达
【B】：我们忠于乐达
【A】：我们壮大乐达!
【B】：也许前方的路上还有荆棘
【A】：也许理想的天空充满风雨
【B】：请不要彷徨
【A】：也不要悲伤
【B】：我们在一起!
【A】：今天请兄弟姐妹们抒发拼搏的激情
【B】：今天请兄弟姐妹们鼓足如虹的斗志
【B】：让我们互相道一声……
【共同】：乐达必赢，乐达必胜!
【A】：下面，让我们以热烈的掌声有请乐达公司总经理陈霞女士郑重宣布大会开始!
【陈总】：下面我宣布，乐达公司20xx年度7月份销售大会即乐达信息科技有限公司四周年庆大会，现在开始。
【共同】：热烈的掌声，(激情的音乐)
颁奖典礼+节目表演(奖项内容详见奖项单、节目单)
【A】：亲爱的乐达人，让我们再一次用热烈的掌声谢谢陈总，谢谢!咱们中国人自古以来就有送红包的传统，那，对于一个公司来说什么人有资格获得红包呢?我想就是在每月月初让自己的客户往公司送钱的人，对吗?下面，激动人心的时刻到来了，今天我非常有幸地为大家揭晓，他是谁呢?掌声有请。恭喜，下面也请出公司总经理女士为他们颁发开门红红包，(示意留影)，谢谢陈总，下面请两位说说拿到红包后的感受吧。
【A】：刚刚看到手里的红包，心都痒痒了。能拿到红包真好!下面将由我来揭晓7月份破零奖，参加过销售大会的同仁们都知道以前是没有这个奖项的，感谢公司和陈总又给我们增加了一次获奖的机会!下面我宣布获得7月份破零奖的是，有请，也有请我们的培训经理为他们颁发纪念奖品。(示意留影)，谢谢吴经理，两位说一说拿到公司第一次设置的奖，有什么感受?
【A】：综合服务部的带来精彩的节目，有请两位美女带来歌曲《一个像夏天一个像秋天》
【B】：亲们，不要羡慕他们，下一个获奖人就可能是你哦，我们是一群青春焕发的年轻人，我们为理想而奔波，而奋斗，我们有理由相信我们是最棒的、最优秀的，集体的付出终能换来团队的辉煌，下面我将为大家揭晓我们乐达公司20xx年第二季度冠军部门，让我们以热烈的掌声有请商务一部的精兵上场，有请哇(根据人员性别结构预以夸赞)，也隆重有请公司总经理女士为季度冠军部门颁奖。下面请冠军部门发表获奖感言!
【B】：(串词自己发挥)下面将要为大家揭晓的是：季度新秀奖，获得此奖的是，是，是，是，掌声有请，也有请我们美丽的商务经理上来颁奖，谢谢魏经理，有请说说获奖感言。
【B】：一个团队的成绩也需要多方面的支持，咱们销售精英们在前线冲锋陷阵的时候，在后方，有这样一群人在默默地为我们作着服务，他们就是综合服务部门的全体员工，让我们为他们的付出鼓掌!接下来我们颁发的是季度服务之星，获得季度服务之星的是，我们的准妈妈，商务二部经理颁奖
【B】：再一次用热烈的掌声恭喜以上的获奖者，(掌声)下面有请商务部带来精彩的情景剧《谢天谢地》
【A】：大家说刚才的节目好不好?妙不妙?再来一个要不要?(坏笑)呵呵，想要 不是那么容易的。下面，我将为大家揭晓6月份冠军部门，让我们以热烈的掌声有请商务二部的精兵上场，有请，哇(根据人员性别结构预以夸赞)，也隆重有请公司总经理女士和上一个季度的冠军部门经理上场，陈总将亲自从上一届的冠军部门手里接过这荣耀之奖，交予本季度的冠军部门，恭喜商务二部，陈总和魏经理请留步，这么振奋人心的时刻一定要留影。好，谢谢陈总和魏经理，下面请冠军部门发表获奖感言!
【A】：综合服务部带来精彩的节目，《友谊地久天长》
【B】：不付出一定不会有收获，付出才有可能会收获。这说明勤奋的重要性，成功是多方面的，勤奋是成功的基础，有这么一位同事在公司勤勤恳恳工作，在市场兢兢业业奔跑，您觉得他离成功还会很远吗?下面颁发的是勤奋奖，有请勤奋奖的获得者，商务一部经理
【B】：乐于助人奖获得者，公司财务总监颁奖
【B】：亲爱的乐达的同仁们，改变的是方向 不变的'是真情，接下来有请商务部和他的团队为大家带来精彩的演绎《情深深雨蒙蒙》
【A】：乐达是一个快乐的大家庭，也是一个年轻人奔放的舞台，在这个舞台上涌出一批批优秀的新人，在这里他们点燃年轻的热血，抒发拼搏的激情，鼓足如虹的斗志。在第二季度我们商务部门也包括综合部都融入了新的血液，掌声有请看到他们聚集在乐达，我们行我们的明天注定又是一个华美的诗篇!有请公司总经理陈霞女士为他们颁发工作证，烙上乐达的印记。
【A】：让我们共同分享青春的情谊,让我们牢牢地把彼此记在心里,请新人们拿起你们身份的证明，留影纪念。
【B】亲爱的兄弟姐妹接下来我们要颁发的一个非常重要的奖项，有请我们的寿星们先闪亮登场。有了寿星，怎能没有蛋糕呢，有请咱们可亲可爱的郭丽姐姐为他们送上蛋糕;有了蛋糕，怎能确实生日礼物呢，掌声有请陈总为他们送上精美的生日礼物。
【B】接下来请寿星讲话，也请郭姐为他们点燃生日蜡烛。
【B】下面让我们一起来为寿星唱响生日歌，哦哦，请寿星许愿哦，想不想知道他们许的什么愿呀，(嘘嘘，愿望说不出就不灵了哦)，让寿星们共同吹生日蜡烛!
【A】接下来,进入大会下一项，吃蛋糕喽........
【A】最后，请同事们拿出你的激情掌声欢呼声有请公司总经理女士为我们大会庆典总结。
【A】一件件感人至深的故事
【B】一份份实至名归的嘉奖
【A】过去的时光是你们挺起了乐达的脊梁!
【B】曾经的回忆是我们铸就了乐达的辉煌!
【A】当这一切都成为远去的回忆，留下的是我们无限的希望!
季度的会议主持词 篇2
各位鉴定员、各位同仁：
大家上午好！
欢迎大家来到这座科技文化名城——苏州，在座的很多人都是远道而来，你们辛苦了！
在这沉甸甸的秋季，我们隆重地召开XX年（苏州）有限公司服务站保修鉴定员会议。
下面请允许我介绍今天到会的领导和同仁，他们是——
公司客户服务总监先生；
客户服务部客户服务组 经理；
客户服务部经理助理 先生；
服务站规划工程师 先生；
服务站运管工程师 女士；
保修费用审核工程师 先生；
预算与费用管理工程师 女士。
以及来自全国各地、五湖四海的各特约服务站的鉴定员们，欢迎你们！
（让我们用热烈的掌声欢迎各位的到来！）
此次会议历时三天，共三个议程。
第一议程是今天，就服务理念、服务站管理、保修和配件等业务进行沟通商讨；
第二议程是明天，熟悉产品知识并到生产现场参观；
第三议程是26日，游览苏州文化景点，领略水乡古城风韵。
好，在会议开始之前，请各位再次检查一下手机是否已调成震动或设为无声，谢谢您保持会场的安静、有序！
好，会议正式开始。今天上午我们进行第一议程。
首先有请 公司客户服务部 致开幕词，并就我司客户服务工作作主题汇报。有请。（掌声）
（引用总结）好一副“群策群力，共赢共发展”的良好愿景！谢谢！
刚才在汇报里，提到了我们的主体服务方式是“现场服务”，那么这个“现场服务”是如何进行的呢？有请客户服务组组长 先生 来为我们介绍一下。有请。
谢谢！正如所说，现代社会是服务经济社会，现场服务能最大限度地促进客户满意度地提高，达到服务于客户地效果。
接下来我们将就各项工作，分别进行细致的沟通，有疑问的地方大家可以稍作记录，我们留有十分钟答疑时间。
接下来，服务站规划工程师 先生，和服务站运管工程师 女士将给大家谈谈就服务站规划、管理考核规定、新保修政策这些与大家密切相关地问题。掌声有请！
谢谢！好下面休息一下，我们将在10分钟之后，也就是 继续我们的会议。请各位注意把握好时间。
各位代表，我们都知道，保修单是我们保修事务的`重要记录。为了提高效率，在公司的大力支持和在座各位的积极配合下，今年下半年将开始试运行网上填报。下面，就有请保修费用审核工程师 和 预算与费用管理工程师就保修单审核、结算流程进行汇报。有请陈工和陆工！
谢谢陈工和陆工！（看来）如果大家对保修单的网上填报事宜还存在疑问的话，不要紧，下午我们还请了公司信息部的工程师专向讲解网上填报的操作。
下午的会议将于1：00准时开始，时间比较紧，请大家准时参加。
现在请各位嘉宾依次退出会场，到一楼大餐厅就餐。大家，下午见！
季度的会议主持词 篇3
今天会议的议程到这里全部进行完毕。会上，我们总结回顾了x年中心的工作，主任安排部署了今年中心工作的主要任务；对中心工作做了重要的指导性讲话，既肯定了中心工作取得的成绩，也指出了工作中存在的不足，并对今年中心的工作提出了具体、全面的希望，会后，我们一定要认真学习，抓好落实。
在此也衷心感谢各位领导对我们中心工作的关心与指导，感谢各位监督员对我们中心工作的监督、帮助和支持。在今后的工作中，我们将在上级领导的正确带领下，团结一心，共同努力，务实开拓，不断创新，力争中心各项工作再创新局面！
会议到此结束，接下来请全体与会人员到酒楼就餐，散会。