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2024年党委书记述职报告(通用5篇)

2024-09-03述职报告

2024年党委书记述职报告 篇1

  20xx年,在市委、市政府的正确领导下,我与其它班子成员一道,认真学习党的xx大和xx届四中全会精神,深入贯彻“三个代表”重要思想,紧紧围绕市委提出的“突出工业主导地位,统筹城乡协调发展,努力实现经济发展新跨越”这一总体目标,求真务实、开拓进取,使我局的各项工作又上了一个新的台阶。在学习和实践中,自己的思想水平和工作能力都有了一定的提高,现将一年来的工作和学习情况报告如下,请予评议。

  一、 理清工作思路,明确发展目标。

  近些年来,我市的水利建设取得了省“红旗渠精神杯”十连冠的骄人业绩,在成绩面前,我始终不敢有丝毫懈怠,因为在新形势下,只有不断加强农田水利基础设施建设,促进农业增效、农民增收,才能顺利实现全面建设小康社会的宏伟目标。同时,在市场经济条件下,以水资源的可持续利用支持经济社会的可持续发展,实现人与自然和谐相处,水利部门任重道远,需要永不满足,扎扎实实埋头苦干。因此我和其他班子成员统一思想,即:抓住国家加大水利基础设施建设的大好机遇,以省水利建设“红旗渠精神杯”竞赛为动力,按照科学规划、统筹兼顾、标本兼治、综合治理的原则,兴利除害结合,防汛抗旱并举,突出抓好节水灌溉、防洪除涝、水土保持、人畜饮水等重点工程建设,坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,坚定不移地走可持续发展水利之路,为我市经济实现跨越式增长贡献力量。

  二、 坚持以发展为第一要务,推进各项工作全面开展。

  一是扎实抓好农村水利基础设施建设。20xx年,我市农田水利建设完成新打配机井300眼,新修硬化渠道62公里,埋设地埋管道55公里,发展节水面积2.7万亩(其中:小管出流面积500亩)。防洪除涝工程建设完成丹河堤防张坡、新店、北金村段治理工程;对北截排进行清淤疏浚;对护城涝河进行改道。人畜饮水工程建设共新打饮水深井12眼,埋设饮水管道7万余米,解决了木楼、山王庄、常平等10个乡镇,26个行政村,2.1万人的饮水困难。

  山区水土保持工程建设新修小型水保工程55座,发展经济林20xx亩,重点对赵寨山前坡地500亩经济林实施小管出流节水工程。共完成水土流失治理面积5平方公里。通过以上工程的建设,极大地改善了我市农田灌溉条件,提高了我市主要防洪除涝工程的防洪标准,改善了我市部分农村人畜饮水条件,使我市水利建设又上了一个新台阶。二是积极开展招商引资工作。出台了水利局招商引资工作方案,将全年招商引资任务分解到各单位,落实到人,增强班子成员、局属各单位及科室负责人的责任感和争取项目资金的主动性。

  建立了水利项目库。通过了解上级投资政策和信息,结合水利行业实际,拟定、筛选了一批既符合国家投资政策又结合实际的水利工程项目,并积极做好工程的规划设计,可研究报告等前期准备工作。今年以来,经过全局干部职工的共同努力,共完成了国家节水灌溉项目(150万元),省节水灌溉项目(58万元),国家、省水土保持生态项目(385.8万元),饮水安全项目(954万元),淤地坝项目(2031万元),八一水库除险加固(960万元)和逍遥水库除险加固项目(2600万元)申报的前期工作。

  共争取到工程项目资金520万元,为我市水利事业的发展注入了新的活力。三是切实做好防汛抗旱工作。完善了防汛方案和各类工程的防洪预案;认真开展汛前检查,多次带领工程技术人员深入全市辖区河道、水库、堤防等进行徒步督查,协调沁河防办、城区防办、民政等部门,多次对各责任单位的防汛措施落实情况进行督查,确保了迁安救护措施、抢险队伍及料物的落实。在春季抗旱工作中,和技术人员一道深入各乡(镇)、办事处及有关村(街)了解旱情,解决群众浇地中遇到的实际问题,受到了群众的欢迎。四是强化企业管理。在局属企业管理工作中,继续实行目标责任考核管理。在积极帮助企业扩大业务、增加效益的同时,坚持把安全生产放在重要位置,重点加大对企业安全隐患和整改工作的督查力度,确保了企业安全生产,今年局属企业经济效益、职工工资均比往年有了很大提高。

  同时,按照市委、市政府要求,今年把渔种场、钻井队作为企业改制的重点,采取积极措施,抽调人员组成工作组,在调查研究,摸清情况的基础上,明确工作任务和时间进度,促进了企业改制工作稳步推进。五是进一步规范行政行为。加大水法规的宣传力度,利用世界水日和水法宣传周,采取出动宣传车、设立咨询台、悬挂宣传标语等形式,广泛宣传《水法》、《水土保持法》、《防洪法》等水利法律法规,营造良好的水利执法氛围。

  在水利执法过程中,规范水利执法人员的执法行为,坚持做到以全市经济大局为重,行政审批工作按规定进入行政服务中心,杜绝“四乱”现象的发生,做到了规范执法、文明执法、公正执法。全年共完成非税收入50万元。六是狠抓队伍建设。加强干部队伍的管理和教育,以“效能革命”活动为载体,积极开展“立足岗位做贡献,加快发展比比看”活动,加强机关作风建设,进一步强化服务意识,大力弘扬“献身、负责、求实”的水利精神,努力做好行业服务。坚持“人员、资金、技术”三下乡,搞好技术指导,实行了技术人员分包乡、村制度,切实解决群众用水问题。强化内部管理,重新修订和完善了各项规章制度,进一步转变机关工作作风,提高工作效率和服务质量,为做好新时期水利工作提供了强有力的纪律和作风保证。

  三、 坚持民主集中制原则,增强班子凝聚力和战斗力。

  工作好不好关键在领导,一个单位工作的好坏取决于班子凝聚力和战斗力的强弱。作为一“班”之“长”,工作中我十分注重发挥班子的整体效能。能够带头坚持民主集中制的原则,遇事多通气,多商量,注意听取班子成员的意见,不搞个人说了算,注重集思广益,集中集体智慧,进行科学决策、民主决策。凡要求大家做到的自己首先做到,要求大家不做的自己首先不做。工作中,注重调动和发挥班子成员的积极性,支持副职在分工范围内大胆工作,平时和其它班子成员多交流思想,多沟通信息,遇到多与副职商量,不说不利于团结的话,不做不利于团结的事,理解和支持其它成员的工作,使其在其位,谋其事,尽其力,负其职。一年来,全体班子成员精诚团结,互助合作,促进了水利工作的顺利开展。

  四、 坚持从严要求自己,不断提高自身素质。

  作为单位的一把手,我深感责任重大,在思想上不敢有丝毫放松,在工作中不敢有丝毫懈怠,加强自身修养,严格要求自己。一是加强学习。坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,领会党的xx大、xx届四中全会精神,学习社会主义市场经济知识、法律知识等,努力提高自己的理论和政策水平,提高驾驭全面工作的能力。二是求真务实。在工作中,坚持理论联系实际,注重从实际出发,不断改进工作方法,经常深入一线调查研究,掌握第一手资料,力求做到全面了解情况,提高决策的科学性。三是廉洁从政。牢记党的宗旨,坚持执政为民,不断增强党性修养,按照党员的标准严格要求自己,凭党性干工作,办事情讲原则,清正廉洁,堂堂正正做人,踏踏实实做事,清清白白做官,并自觉与各种腐败现象作坚决斗争,不断提高自己的拒腐防变能力。

  一年来,在班子成员和全体水利干部职工的共同努力下,我做了一些应该做的工作,取得了一定的成绩,但是也存在一些不足之处,如:政治理论学习有待进一步加强;重点水利项目资金争取的力度还有待进一步加大等,这些都需要在今后的工作中加以不断改进。我决心在今后的工作中,与时俱进、开拓创新,尽职尽责做好各项工作,为我市全面建设小康社会做出积极的贡献。

2024年党委书记述职报告 篇2

  尊敬的上级领导:

  自20xx年x月xx日,根据组织安排,我由xx镇镇长调整为xx镇党委书记。近一年来,在县委县政府的正确领导下,我与xx镇广大干部群众一道,认真贯彻执行党的xx届五中六中全会精神,牢固树立和落实全面协调可持续发展观,努力构建和促进社会经济事业的发展,紧紧围绕农村改革发展稳定的中心工作,恪尽职守,廉洁自律,励精图治,开拓创新,全镇经济建设和社会事业发展都取得了一定的成绩。现遵照上级有关精神要求,本人就一年来贯彻落实党风廉政建设责任制和工作情况汇报如下:

  一、加强学习,换好脑子

  俗话说:活到老,学到老,还有三分学不了,加强学习是避免走弯路的办法,也是提高自身素质,提高领导水平和工作能力的最有效途径,而且只有理论上的清醒,才能保持政治上的稳定。因此,我十分重视加强学习:

  一是向同事学,我与镇干部一道,每个星期五的下午轮流讲学,自己带头备课,带头讲,带头学;

  二是向书本学,多年来,我养成了每晚睡觉前都要看几个小时书的习惯,不断学习邓小平理论,“三个代表”重要思想,科学发展观和构建和谐社会等理论知识,学习党在农村的一系列方针政策,学习科技知识,经济知识和其他社会科学知识,以提高自身素质;

  三是向实践学,注重理论联系实际,一边学习一边思考,使我在政治上比较坚定,在复杂的现实矛盾面前比较清醒,从而使思想认识得到提高。

  二、深入调研,找好路子

  思路决定出路,只有思路清才能方向明。我深知,一个乡镇要发展,没有一个好的思路就会在工作中失去奋斗方向和目标。来后,我一面广泛听取和征求镇村干部建言献策,一方面深入实际调查研究,在经过深入思考,充分论证后,提出了发展思路,即做一个品牌,建好白水俩个集镇,发掘旅游矿产林业三大资源,打造团结高效廉洁务实四好班子,实现一棵梨,一根竹,一袋菌,一粒米,一条鱼五个一的目标。我相信有大家的支持,有镇村干部的努力,一定好走出一条农业稳镇,工业强镇,旅游兴镇的新路子,逐步把打造成种养大镇,工业重镇,休闲旅游明镇。

  三、健全制度,定好格子

  人管人,累死人,制度管人才能真正约束人。我与班子成员一道,制定了镇村干部点到制周一周五学习制度,完善了财务考勤值班用车接待等一系列制度,以制度管人,大家在制度面前人人平等,通过一系列的制度化规范化管理,使镇村干部的思想作风和工作能力不断得到增强,独当一面破解难题发展经济的能力得到提高。

  四、廉洁自律,正好身子

  公生明,廉生威,打铁还需本身硬。我经常说的一句话自己要当干部,就当得干干净净,不犯错误,要想钱,就不当干部,一心一意做生意赚钱,凭本事赚钱绝不得冤枉钱自从担任乡镇领导那天起,我就严格要求自己,时刻做到公道正派廉洁从政。

  一是认真履行好党风廉政建设第一责任人的职责,按照一岗谁主管谁负责的原则,全面落实xx镇党风廉政建设责任制的各项任务和要求,自愿接受镇村干部的监督;

  二是严格遵守党风廉政建设的各项规定。我严格遵守领导干部廉洁自律五个不许,镇村建设工程项目,一年中遇到不少,但我从不插手工程承包,没有让一个亲人亲友承*,还主动为一些工程款兑现找路子,但从不在其中打主意,捞好处。

  三是树立五官端正形象,做到:嘴不歪,讲真话,说实话,道公道话;眼不斜在看人识事上,用发展的眼光看人;耳不偏,能听进不同意见,做到多方面多形式多渠道听取意见和建议;手不长,不伸手向组织要官要权,不向群众要钱要物,不以权谋私损公肥私,把克己奉公廉洁自律,作为行为标准;腿不短,经常要求自己深入群众深入农户,深入农村第一线,搞调查研究督查指导。始终把事业放在第一位,不怀非分之想,不图不义之财,不谋一己之利,严守思想道德防线,绝不能碰法律红线,做到慎初慎独慎微慎终,始终保持政治上的清醒,经济上的清廉,生活上的清白。

  四是自己甘做五种人。有人说,乡镇干部政治上是下人,生活上是穷人,工作上是忙人,服务上是仆人,家庭上是客人。既然选择了做乡镇干部,我就无怨无悔甘心做上面五种人。

  五、勤政廉政,带好班子

  一个乡镇发展快与慢,关键在于能否树立正气,树立正气的关键又在于乡镇领导班子的形象,在于公正办事,公正用人。要实现xx大发展,铸造新辉煌,就必须要有一个干事创业的领导班子,有一支工作扎实作风优良的干部队伍。因此,我始终把抓班子带队伍放在重要位置来抓,对干部不良行为及时批评制止,对错误做法及时纠正改进,努力使全镇上下心往一处想劲往一处使,从而形成一心干事的合力。

  六、真抓实干,迈好步子

  说一千道一万,最后还看你怎么干。市委陈安众书记提出千秋伟业在于创,九江巨变在于干。我们基础差,地位低,不恒下心来狠干几年,将是很难有所作为的。因此,我能吃一些苦:

  一是急得苦,镇里很多工作都落后于别的乡镇,只要在全县一排名,我就狠急,总想着如何把工作尽快尽早完成,不落人后;

  二是想得苦,怎样才能把优势发挥出来,怎么才能把资源推销出去,我花了不少的心思,就拿东塘河来说,我想打造一个特色,但该屋场已经被当地人同化,找不到少数民族的一点痕迹。偶发奇想,在网上找资料查信息,我一查一找连续二是躲个晚上;

  三是跑得苦,为了招商引资,为了在上面搞项目,我有时出门三天却有两天在火车上过。七,求真务实,结好果子。

  功夫不负有心人,在全镇村干部的齐心努力下,我们也做了一点事,取得了一些成效:打造已经迈出关键性一步,也引起了很大反响,与其他乡镇比较有一定差距,有距离就有奋斗目标,有差距就有发展空间,我坚信,有上级的正确领导,有组织的关怀单位的帮助,全镇上下的共同努力,发展大有希望,明天会更加美好!

  述职人:

20xx年x月x日

2024年党委书记述职报告 篇3

  尊敬的领导:

  20__年以来,我团结带领全乡上下深入贯彻落实省、市、县委工作会议精神,以科学的发展观为指导,树立正确的政绩观,紧紧围绕年初制定的工作目标,启动内力,激发活力,借助外力,加倍努力,“四力合一”,使我乡进入了一个经济快速发展、社会各项事业蒸蒸日上的大好时期。下面,我将一年来自己的工作、学习、生活等情况向各位领导及同志们做一简要汇报。

  一、勤政为民,埋头苦干,促进了全乡经济及社会各项事业快速发展

  一年来,在县委政府的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观统领经济社会发展全局,构建社会主义和谐社会,在乡村两级干部的共同努力下,全乡完成招商引资x万元,财政收入达到x万元。

  (一)招商引资及项目建设工作取得了历史性突破

  我和党委政府一班人将招商引资及项目建设工作摆在首要位置来抓,解放思想,更新观念,瞄准一流,自我加压,克服重重困难,破除“等、靠、要”不良思想倾向,认清“不发展要落后,慢发展也是落后”的严峻形势,制定出台了优惠政策,层层分解任务,严格目标考核,统一兑现奖惩,坚持“大商小商一起招,大小项目一起引,内资外资一起抓”,有效地促进了招商引资及项目建设工作的发展。今年完成固定资产投资x余万元,其中千万元以上的项目3个。占地150亩的工业园,总投资额x亿元,已完成投资x万元,入驻经营户30余家。投资x万元,占地25亩的绒毛厂,生产车间的主体工程已完工,正在进行厂区绿化。从引进投资x余万元的棉纺厂项目,现已破土动工。

  (二)新农村建设有了明显进步

  认真搞好社会主义新农村建设规划,确定远景目标。不断加强新农村建设宣传教育工作,充分调动群众对新农村建设的积极性和主动性。目前,23个行政村实现了村村通自来水、通柏油路、通有线电视,主街主巷硬化、美化,村容村貌有了很大变化:张庄村多方筹款资金x余万元,进行商贸住宅一条街的开发和米道路硬化;、等村盖起了高标准的村民活动中心xx村以沼气建设为突破,使农民生产生活条件得到了新改善。明年,我们要继续抓好新农村建设工作,加大财政扶持力度,把改善民生放到突出位置,不断提高人民群众生活质量和幸福指数。

  (三)和谐枣园建设成效显著

  为加强和谐社会建设,我乡认真解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,积极贯彻落实党在农村的路线、方针、政策。

  1、农村教育发展。落实农村义务教育“两免一补”政策,深化教育改革,改善办学条件,提高教学质量。

  2、医疗卫生事业。提高乡村两级卫生服务水平,积极推进农村新型合作医疗,着力解决农民就医难题。全乡23个行政村,都设有村卫生室和保健员,投资x万元的乡卫生院即将完工。

  3、济贫帮困工作。年初全乡干部和特困户结成帮扶对子,为贫困群众解决了许多困难,贫困农民低保制度也得到全面落实,确保困难户底子清,人人丰衣足食。

  4、信访工作。成立信访工作领导小组,通过加大矛盾纠纷排查调处工作,做到小事不出村,大事不出乡,并健全信访网络,建立了领导接待来访制度,各类纠纷首先由村委处理解决,解决不了,由驻村干部、片长解决,如片长解决不了,汇报党委政府集体研究解决。今年我乡未发生一起群体性事件和越级上访事件。

  5、安全生产。成立安全生产领导小组,主要领导负总责,与各村、各企事业单位签订了安全生产责任书,大力宣传有关安全生产的政策、法律、法规,努力提高全民的安全防范意识,全面开展安全生产大检查,通过检查,对发现的安全隐患,及时整改,有效的预防了安全事故的发生。

  6、“平安”建设。大力宣传“平安”建设的重要意义,教育广大群众遵纪守法,对每个村的不安定因素进行逐一排查,即时解决,严厉打击了一大批严重影响社会治安稳定的不法分子,改善了投资环境。目前,全乡治安状况良好,人民安居乐业。

  7、人口和计划生育工作。认真落实计划生育目标管理责任制,切实加强对计生工作的领导,狠抓管理服务工作,加强对流动人口的管理,减少了计划外生育的隐患,认真落实农村计生奖励扶助政策,推进利益导向机制。全乡人口出生率达到12.2%,计划生育率达到92%,综合节育率达到91.5%。计划生育工作取得了一定成绩,但仍要清楚的认识到自身的不足和一些隐患,在今后的工作中注意防范和整改。

  二、严以律已,常抓不懈,党建工作跃上新台阶

  (一)领导班子和干部队伍建设进一步加强

  坚持贯彻民主集中制原则,不断加强领导班子建设。充分调动党政一班人的工作积极性,班子内部关系融洽、互相支持、团结共事,形成了“团结协作增活力,全心全意谋发展”的工作局面,使班子的整体效能得到充分发挥,凝聚力和战斗力明显增强。

  一是抓学习,提高党政班子的整体素质,贯彻落实xx大精神,集中时间学习党的xx大精神和科学发展观等理论文献。通过学习,党政班子树立了正确的权力观,科学的发展观和立党为公执政为民的理念。

  二是加强班子的思想政治建设,牢固树立为民服务意识。乡党委在班子自身建设中,以社会主义新农村建设总揽全局,在工作中讲政治、讲大局、讲团结、讲奉献,把群众赞成不赞成,拥护不拥护作为检验班子成员工作的标准。

  三是抓工作作风建设,倡导高效、务实的工作作风。在班子中开展了“查、看、比”活动,用党员先进性的标准对照检查,强化为民服务的责任感和使命感。

  四是抓工作规范,完善各项工作制度。建立健全党委会议议事规则,坚持重大问题由党委集体讨论决定,完善了目标化管理责任制,建立党务、政务公开制度,实施阳光工程,主动接受社会监督,使各项工作步入规范化管理的轨道。坚持以人为本,加强干部管理。在工作上严格要求,在生活上细心关护,通过管理出效益,通过沟通增感情,不断激发广大干部的工作热情,增强干部的使命感、责任制和荣誉感,广大干部精神饱满,干劲十足,有力地保障了各项工作的顺利开展。

  (二)基层组织建设水平进一步提高

  围绕社会主义新农村建设这一中心,扎实有效地推进了基层党组织建设,实现了农村党建和经济发展的双赢。一是落实责任,加强对基层组织建设的领导。以党建工作为总抓手,围绕经济建设这一中心,加强对基层党建工作的制度规范和宏观指导,促使基层党组织建设工作在创新中规范,在规范中提高;二是把学习“三个代表”和xx大精神与促进农村基层组织建设结合起来。努力打造了一支富有责任感和战斗力的农村基层干部队伍,使每位农村干部都能做到“一好双强”,促进了农村工作的全面发展。

  (三)党风廉政建设不断推进

  一年来,我们制定了《关于进一步落实党风廉政建设责任制的意见》、《财务管理规定》等文件,并与全体党员干部签订了《党风廉政建设责任书》。层层落实党风廉政建设责任制,健全了干部廉政档案制度,完善了重大事项请示报告制度,切实加强了对党员、干部的日常监督。积极组织落实班子民主生活会和领导干部民主生活会制度,认真开展批评和自我批评,进一步转变工作作风,树立人民公仆的良好形象。

  三、加强理论学习,不断提高自身素质

  我坚持认真学习“三个代表”重要思想,贯彻落实“xx大”精神以及党的路线方针政策和国家法律法规,不断加强自己的党性修养及理论素养。主动参加机关组织的各种学习。注重学习市场经济理论,法律法规及领导科学,努力提高自身的政治理论素质及工作水平,注重理论与实践的结合,在思想上不断完善,在政治上不断求新,在工作上不断求精,以饱满的精神状态投入到各项工作中去。

  四、牢记两个务必,坚持廉洁自律

  我自觉遵守各级纪委关于领导干部廉洁自律的要求,认真贯彻执行《廉政准则》,严格按制度、按规范办事,自觉将自己置于党组织和干部群众的监督之下。坚持民主集中制原则,凡是重大事项,一律按程序提交领导班子集体确定。我坚持严于律己正确对待手中的权力,在招待来客方面,始终坚持能省就省的原则,坚持财务审批制度,在审批经费中,遇到重大重要经费支出时,坚持班子集体研究,集体决定,严格控制各种费用的支出。我坚持依法从政,从严治政,严格遵守政治纪律、组织纪律、经济纪律,时刻自重、自省、自警,管好自己的手,管好自己的嘴,管好自己的腿,管好身边的人,维护自身良好的干部形象。

  总之,通过一年来对政治、经济、法律知识的学习和掌握,通过实践的锻炼,思想上、学习上得到了提高,工作中取得了一些成绩,但同时也存在一些问题和不足,主要表现在:

  一是深入基层时间太少,了解基层不够。

  二是虽然自己十分重视理论知识和业务知识的学习,也花了大量的时间和精力用在学习上,但由于工作较繁忙,导致学习无规律,不深入,时紧时松,不系统。

  五、今后的努力方向

  1、加强学习,提高素质,提高工作能力。加强思想政治理论、业务知识及市场经济等方面的知识学习,提高自己的政治判别力,加强自身综合素质建设,进一步提高自己驾驭全局工作的能力。

  2、深入基层,了解民意,调查了解各种基本情况,掌握群众的想法和需求、存在的困难和问题,为农民服好务。

  3、严于律己,廉洁从政。严格要求自己,带头遵守规章制度,踏实做人,扎实做事,改进工作方法和领导方法,认真履行职责,努力完成各项工作任务,为全乡的经济及社会发展做出自己应有的贡献。

2024年党委书记述职报告 篇4

  XX年以经济发展为中心,牢固树立科学发展观和正确的政绩观,发扬开拓创新、求真务实的精神,认真落实党的各项富民政策,努力加快全乡经济社会的快速发展。现对自身工作述职如下:

  一、树立发展意识,创新思想理念,培养干群发展信心。应对落后的基础条件和发展水平,个性是作为农业大乡的优势不再存在的状况下,我与乡党委一班人进行认真调研,走访老干部、老党员,走访村干部、普通群众,了解资源发展的优势,分析经济发展现状,要求广大干群彻底摒弃等、靠、要的保守思想,努力增强发展意识,牢固树立发展信心,走工业强乡、工业富乡之路。个性是处在灌河口半岛经济圈的中心位置,我们要托起龙头,甩动龙尾,用心抢抓机遇,整合资源,整合力量,整合人心,引导和鼓励广大农民迈出家门,走出自己的一亩三分地,发展私营企业,开办民营经济,发展第三产业,按照科学发展的要求,推动全乡经济的快速发展。如今的,干群精神振奋,信心倍增,争分夺秒,干事创业的激情空前高涨,发家致富的信心空前浓烈,加快发展的氛围空前浓厚。

  二、强化科学决策,创新发展思路,培育经济增长极点。近两年来,针对实际和发展要求,按照“咬定大目标,各项工作争第一”的目标和“以稳定为前提,以项目为抓手,巩固农业基础地位,努力突破招商引资,实现各项工作协调发展,全面完成目标任务”的工作思路,从基层组织构建、招商引资服务、小城镇建设、乡村河塘环境整治、水稻机械化推广、南美白对虾养殖、民营经济开办、农民文化健身活动八大方面进行突破,个性在水稻机械秧推广、农民文化健身活动、村庄河塘整治等工作中,都相继出台措施和方案,保证了这些决策贴合实际,贴合发展的要求。两年来,国内生产总值、财政收入、农民人均纯收入、水稻产量等经济指标增幅都位列全县前列。农民劳务输出位列全县第一,农村新型合作医疗参合率位列全县第一,招商引资外资到位资金名列全县第一。去年全县目标考核位列全县第四名。荣获县安全生产先进单位,市新农村规划建设先进单位、县先进基层党校、县优秀基层党组织、县市人武工作先进单位、连续10年县民政工作先进单位。

  三、注重难题破解,创新工作方法,推进各项重点工作。一向是以农业为主,人口多,因而条件差,基础差,面临的发展困难多,加之农业税取消更加剧了发展的矛盾。为此,我始终关注经济发展中的困难、矛盾的化解工作,想方设法创新工作思路和工作方法,采取多种行之有效的举措,推动各项重点工作。在招商引资中,我和班子成员带头外出招商,采取以商引商、合作招商等办法,取得了明显的效果。在去年引进23个项目的基础上,把招商的重心向大项目、外资项目转移,今年引进3000万元的金搏化工、龙盛化工和5000万元的健晟化工。对3个外资项目进行专人专职跟踪服务。今年珂司克化工、茂期化工、世展化工3个企业已到位外资335万美元,超额完成县委200万美元的目标任务,位列全县14个乡镇之首。在小城镇建设上,树立“打造园区后花园,建设和谐新”的理念,投入87万元为中学建学生宿舍、餐厅以及厕所、围墙、大门;投入65万元在两条主街道安装路灯、铺设下水道、栽植绿化树木;投入40万元文化楼更新改造;投入86万元为敬老院建1700平方米综合楼;并新拓6平方公里的新镇区,目前,两横一纵宽16米、长3100米的水泥路已进入施工阶段。在乡村环境整治上,投入60万元对全乡201个村庄的河塘、1000多亩水面疏浚整治,

  受到省、市先进性领导小组及水利厅的高度评价,县政府还在我乡两次召开现场会,全力推广我乡疏浚整治农村的经验和做法。同时,大力推广普及农村沼气,建设农村生态环境。在民营经济发展上,采取政府引导、大户联动、干部带头的方法,大兴创新创业良好风气,发挥扶贫协会、老促会、工商联、农民行业协会的帮扶作用,为农民免费带给技能培训、信息咨询、小额贷款、技术扶持。今年新增个体私营企业注册资金2650万元、私营企业17家、个体工商户200户、规模养殖户410户,就地转移劳动力5100多人。在农民收入增长上,以龙头企业、项目农业、生态农业和劳动力转移上为突破口,在国家良种补贴、种粮补贴政策推动下,推广新品种、新技术,推广农业机械化、产业化,粮食总产、单产均突破去年。同时加大劳务输出力度,狠抓技能培训,提升农民应岗、竞岗潜力。全乡有18188名农民外出务工,有26人走出国门,农民人均纯收入达4619元,较去年增加500元。在规划上,主动对接市“一体两翼”发展规划和县“两圈三区”经济发展布局,充分发挥中心作用,用心呼应灌河口半岛经济发展战略,加快临港产业发展,打造新型经济发展增长极。

  四、坚持以人为本,创新发展载体,实现工作协调发展。树立以发展保稳定、以稳定促发展的思想,在加快发展的同时,高度重视社会稳定,用心推进法治建设,扎实开展安全生产基础年活动,全年未发生一齐生产安全事故。高度重视信访工作,贯彻《信访条例》,采取联合接待、集中办理、领导定人、信访听证等方法,及时化解各类社会矛盾,妥善处理各类上访案件,全年未发生一齐县以上群访事件。按照统筹发展、和谐发展的要求,建立健全特殊困难群众的长效帮扶机制,从解决困难群众最关心、最迫切的问题入手,从群众看病、子女入学、危房改造、家庭种养殖为重点进行扶持帮忙,切实做好扶孤、帮残、济困、助学、赡老等救助工作,让620户困难群众享受低保,让41名五保老人进驻敬老院安享晚年,让40840人参加了新型农村合作医疗。乡成立社会主义新农村建设精神礼貌建设领导小组,彰显群众文化体育健身特色,在17个村和1个社区建设农民健身场所,各村都有篮球场、乒乓球室,健身操舞、太极拳、农民腰鼓等体育健身项目活跃乡村,被省农工办、体育局、农民协会联合表彰为“全省亿万农民健身先进乡镇”。在市第三届农民体育节上,我乡获“农民五项”团体一等奖、武术二等奖和7个单项奖,市电视台《李华走乡村》栏目

  作长达20分钟的专题,报道我乡农民文体健身活动。计划生育工作以争创“十五”计划生育先进县为主线,实行村民自治,坚持依法行政,规范生育秩序。把国防教育作为社会主义精神礼貌建设和爱国主义教育重要资料,采取多种形式,营造拥军优属和国防建设教育氛围。今年有110名适龄青年报名参军,33名合格优秀青年理解军营挑选。实施“六有”工程,改善办学条件。落实农村教育“两免一补”政策,农村小学入学率100%,中学入学率90%。加大对食品安全、医疗市场和婴儿性别检查,推行卫防管理体制。

  五、持续精诚团结,创新和谐氛围,抓好班子队伍建设。首先是从解放思想、目标激励等方面,设法把干群的工作用心性和主动性调动起来,构成加快发展的内在动力。其次是透过明确用人导向、营造干事创业氛围,促进班子之间、干群之间、同志之间的团结,构建和谐民主气氛,增强凝聚力、合聚力、吸引力。在分工上坚持主管全面,分线领导,职责明确,开明放权。在讨论决定问题上,坚持部门提议、会前通气、民主讨论、群众决定。坚决克服事必躬亲、事务主义现象。平时尽可能地挤出时间,与县有关职能部门和其他兄弟乡镇的沟通,增进友谊,虚心向他们请教,争取他们的合作和支持。在同志之间,工作上严格要求,不徇私情,既给任务更给方法,既给压力更给动力;生活上多给关心,多予帮忙,多给体谅,多给表扬,营造和谐温馨的欢乐环境。目前,全乡党委政府、乡直机关、各村组班子都精诚团结,风正气顺,人人都在干事创业,个个都在加快经济发展,朝气蓬勃、争先创优的氛围已在构成强大的发展合力。

  六、用心做好表率,创新内在素质,树立清政廉洁形象。不论是担任乡镇长,还是担任党委书记,我深感个人廉洁会直接影响当地的社会风气、政府机关形象和周围同志的素质。工作中,我严格执行党的《条例》和《纪律处分条例》,自觉遵守“八个坚持、八个反对”,时时处处严格要求自己。在招商引资中,始终坚持“君子之交淡如水”,在和客商真诚相处的同时,坚决拒贿防腐,做到不义之财不取,不正之风不染,不利之事不做。在律好自己、看好家人、管好下属的同时,牢记自己是党委政府班子的“班长”主角,共同维护班子整体形象,兢兢业业干好工作,实实在在创造业绩,努力使我这天所做的一切不给的后人留下遗憾,对得起自己,对得起家人,对得起所在一方的群众。

  回顾近年来的工作,感受最深的是在经济滞后的乡镇发展任务重,肩上的担子重,作为党委主要领导,必须要有敢想敢干的雄心,实干快干的信心,勇争第一的决心。今后,我将倍加珍惜自己的工作岗位,扬长避短,向书本学习,向身边同志学习,向实践学习,更加严格要求自己,更加努力勤奋工作,更加创新进取,不负组织和群众对我的信任和期望,为经济社会跨越发展作出自己的贡献。

2024年党委书记述职报告 篇5

  今年来,本人切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责,团结乡党委一班人,立足乡情,认真落实基层党组织建设工作各项措施,全年党建工作取得了一定成效,全乡经济社会发展实现了新的跨越。下面,我就20xx年度党建工作述职如下:

  一、强化工作责任落实,健全规章制度,形成工作合力

  一年来,我认真落实县委决议决定和会议精神,在具体抓党建工作中,我作为“第一责任人”,年初就召开班子会议深入分析研讨,将基层党建作为工作重点,列入重要议事日程,把党建工作列入对村考核的重要内容。一是完善党建工作例会制度,每季度召开一次,探索党建工作的新思路,新举措,讨论解决党建工作方面的重大问题。二是建立党建工作党员干部驻村制度,要求党建驻村干部帮助各村理清工作思路,制定党建工作计划,协调解决具体困难和问题。三是下派党建指导员。乡党委对各支部下派一名党员领导干部作为党建指导员,指导各支部,健全规范党组织生活。四是建立分级负责的责任体系。乡党委与各村(支部)签订组织工作目标责任书,对驻村领导和党建指导员也明确工作职责,形成上下联动,层层抓落实的良好格局。乡党委在党建工作方面保障了人财物的到位。

  二、强化基层组织建设,筑牢战斗堡垒,夯实执政基础

  (一)加强乡党委班子建设,充分发挥党委班子的领导核心作用

  一年来,我以“创建学习型党组织”为载体,完善领导干部学习机制,深入开展了“一人学一技”活动,努力提高班子成员的政治思想素质;建立健全党委班子的各项规章制度,严格执行民主集中制,坚持民主议事,突出了党委班子的集体领导地位。

  (二)加强村级党组织领导班子建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用

  一年来,我始终把基层党组织建设作为一项基础工作来抓,切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用。年内新组建金桂电站等非公企业党组织两个,全面完成了村支两委换届选举任务,配优配强了村级组织领导班子,按上级规定落实了村级管理经费,落实村党支部书记“一定三有”政策,认真组织开展“一体双联”、建设扶贫和村级组织场建设工作,努力健全充满活力的村级工作运行机制,推进村级工作的制度化、规范化和科学化,实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构“民主议事”,党务村务公开监督小组、民主理财小组、村民理事会等机构“跟踪督查”,村级班子绩效考核“述职评议”机制。保障了农民群众行使民主决策、民主管理和民主监督的权利。

  (三)创新工作方法,基层党建工作的有效开展

  一是实行学教互动。一年来,我要求各村的驻村干部和村干部“学教互动”,村干部有经验,有办法,驻村干部有知识、有思路,他们优势互补,形成了机关干部和村干部“学教互动”的良好格局,增强了村级班子的工作合力。二是实行资源共享。我统筹人才配置,积极发挥年轻干部、选调生和大学生村官的作用。现有2名选调生1名大学生村官都担任了村主任助理,年轻干部和大学生村官能利用自身文化素质好、理论水平高的优势,坚持把“解决农民的实际问题”作为学习的着力点和落脚点,通过自身学习不断提升为民办事的能力。三是实施互动考核。以“三级联创”为总抓手,形成党委书记亲自抓,党委成员和党建指导员合力抓,村支部书记亲自抓的党建工作机制。健全了乡村互动的基层党建工作考核评价体系,把乡村互帮互助机制建设工作纳入党建目标考核的重要内容,年底互动考核,形成了齐抓共管、互动互促的工作格局。

  三、强化党员队伍建设,培植党员先锋,扩大党内民主

  (一)加强干部队伍管理,转变干部作风

  一年来,我乡实行“两片两线”管理模式,把各项工作分解到片,落实到岗,明确到人。实行量化考核,考核结果与干部年终待遇直接挂钩,以此激励干部开拓创新、务实工作。坚持和完善民主集中制原则,建立健全党风廉政建设和工作制度,做到了用制度管事管人。强化干部上班签到制,出差、请假事前登记制,和月底公示制。规定全乡干部职工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善,责任明确,机关干部作风明显好转,机关效能进一步提高,营造了干事创业的良好氛围。

  (二)做好党员发展工作,加强党员的教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用

  坚持党员发展标准,严把党员入口关。确保发展党员工作的规范性、合理性、严肃性、民主性。年内培训入党积极分子91名,确定党员发展对象15名,新发展党员15名,其中妇女党员2名,35岁以下年轻党员3名。

  建立健全“服务、帮扶、管理、教育”四位一体的党员服务管理机制。一是健全党员管理机制。建立了党员信息库、流动党员联络站,对党员进行动态信息化管理;二是健全党员帮扶机制,在春节、“七·一”对困难党员开展慰问活动。发挥党员先锋模范作用,建立了党员与困难群众“一帮一”帮扶体系;三是完善党务公开制度,推行“四议两公开”工作法,着力规范村级民主管理工作。四是建立党员教育机制。通过远教平台、学习培训等方式,强化党员政治理论和专业技能学习。建立远教指导员制度,远教平台红星视频点击率全年居全县第一名,培植了长铺等远教示范点3个。

  (三)、强化村干部教育培训,规范村干部管理

  今年七月,村支两委换届结束后,我组织开展了村支两委干部任前教育培训,乡里制订出台了《xx乡村干部管理办法》,规范了村干部的日常行为准则,坚持用制度管人,强化了村干部的规范化管理。

  (四)、加强党风廉政建设

  年初,乡党委与各村委、乡属各部门分别签订了党风廉政建设责任书,把落实党风廉政建设作为村级文明绩效考核一项重要内容。加大了农村党风廉政建设工作力度,完善村务公开机制,结合村支两委换届,认真开展了村级届期财务清理审计工作,强化村级财务管理。进一步强化了厉行节约工作力度,实行村级零接待制度,乡机关和各部门严禁在外开餐,食堂开餐酒水自带,规范小车管理,严禁公车私用,实行财务月底会审制,切实降低行政成本,全面建设节约型机关。

  四、明确目标任务,狠抓主题活动,工作有效开展

  (一)深入开展“创先争优”和“两转一建”活动

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