公司请假条 篇1
尊敬的领导：
本人于20xx年9月1日开始休产假，假期将于20xx年12月1日结束。
由于孩子尚小体弱，无人看带，须母乳喂养，无法带起正常上班。
特向领导申请将产假延长2个月，即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。
恳请领导能给予批准。
请假人：
时间：20xx年xx月xx日
公司请假条 篇2
尊敬的领导:
您好!
公司今年端午节不再购团体票，所以买票极为困难，折腾了几个回合才买到中转票，让人感叹一票千金难求。本想不耽误工作，等公司放假再回家，无奈路途遥远假期有限，只得请假，提前回家。所以在端午节期间想请天假回家探望一下亲人，并陪父母家人，恳请领导们能体谅，给予批准，同时我在这里向领导保证如下：
1.一定遵守公司的规定，按时返回.
2.假期中我需要做的工作我一定另找时间按时完成.
xx年x月x日
公司请假条 篇3
尊敬的'科长、处长、主任(只选其一)：
根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于 年 月 日休假 天。休假期间，我的工作已经安排好了，请给于批准为感!
特此申请。
请假人：______________
__________年_____月_____日
公司请假条 篇4
请假条
尊敬的领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产15天(含公司规定之陪产假7天和年休假8天)，时间从20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日，共计15天。请领导批准。
请假人：张
20xx年xx月xx日
公司请假条 篇5
尊敬的领导：
我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，根据有关规定，产假为90天，晚育初产妇延长产假30天。本人已符合国家晚婚晚育规定，特申请产假四个月，时间为20____年____月____日至20____年____月____日。
请领导批准为谢。
此致
敬礼!
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_________年_________月_________日