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酒店自我检讨书范文-检讨书

2023-09-05检讨书

酒店自我检讨书范文-检讨书(通用14篇)

酒店自我检讨书范文-检讨书 篇1

  ;

  总监,您好!

  我是您的学生。首先为我的失职向您道歉!这是我的失职,学生让您挂心了,对不起。

  总监,让您挂心的事终究发生了,但值得我们兴庆的是,最终的意外没有发生。不管怎样,今天是我失职了,影响您的工作与心情。在这里,我为我的失职深感歉意,但也为我们公司没有发生意外感到欣心。为此,希望总监允许学生为您说出事情的全过程!

  就在下午2点多的时候,有客人在游泳,当时我部门的救生员S同事也进行跟进了,但就在客人还没离开的时候,S同事离开上厕所,他走前并没当面与我交替工作,是跟另外的同事做了交替工作,叫看好显示屏的`画面,当时我还不知道,然后就离开了几分钟,所以在这段时间内我也没能及时地跟进工作。事情基本是这样的。

  当然,我现在不是在为我的错误行为而狡辩。在这个职位上,我知道我的职责与首要任务是维护我们公司的利益和客人的安全,可我今天没能做到,为此,我不但有损我们公司的形象,更是影响了您的工作与心情,让您为之操心,学生知错了。

  总监,请您放心,学生在此向您保证:杜绝此类错误再次发生,我会谨记这次的失职与教诲,虚心学习,争取把以后的工作做到最好!

  总监,学生也借此机会跟您说说我来这里工作之后的感受。对于我这样刚出社会的毛孩来说,很多知识都不懂的,更谈不上经验,但是我发觉我们这里的领导与同事们不但没嫌弃我,反而给我的是最大的关怀与帮助,小到我的衣吃住行,大到人生道理。学生深深感受到了我们这个大集体的和睦与配合,我也希望我能又快又好地学会我们这一集体的优点,力争集体之优秀!

  最后,祝福我们公司业绩如日方升;老师您身体健康,工作顺利!

  如有冒犯之处,恳请总监给予指出与纠正。谢谢总监的教导与包涵。

检讨人:

X年XX月XX日

酒店自我检讨书范文-检讨书 篇2

  ;

  L总监,您好!

  我是您的学生。首先为我的失职向您道歉!这是我的失职,学生让您挂心了,对不起。

  L总监,让您挂心的事终究发生了,但值得我们兴庆的是,最终的意外没有发生。不管怎样,今天是我失职了,影响您的工作与心情。在这里,我为我的失职深感歉意,但也为我们公司没有发生意外感到欣心。为此,希望L总监允许学生为您说出事情的全过程!

  就在下午2点多的时候,有客人在游泳,当时我部门的救生员S同事也进行跟进了,但就在客人还没离开的时候,S同事离开上厕所,他走前并没当面与我交替工作,是跟另外的L同事做了交替工作,叫L看好显示屏的画面,当时我还不知道,然后就离开了几分钟,所以在这段时间内我也没能及时地跟进工作。事情基本是这样的。

  当然,我现在不是在为我的错误行为而狡辩。在这个职位上,我知道我的职责与首要任务是维护我们公司的利益和客人的安全,可我今天没能做到,为此,我不但有损我们公司的形象,更是影响了您的工作与心情,让您为之操心,学生知错了。

  L总监,请您放心,学生在此向您保证:杜绝此类错误再次发生,我会谨记这次的失职与教诲,虚心学习,争取把以后的工作做到最好!

  L总监,学生也借此机会跟您说说我来这里工作之后的感受。对于我这样刚出社会的毛孩来说,很多知识都不懂的,更谈不上经验,但是我发觉我们这里的领导与同事们不但没嫌弃我,反而给我的是最大的关怀与帮助,小到我的衣吃住行,大到人生道理。学生深深感受到了我们这个大集体的和睦与配合,我也希望我能又快又好地学会我们这一集体的优点,力争集体之优秀!

  最后,祝福我们公司业绩如日方升;老师您身体健康,工作顺利!

  如有冒犯之处,恳请L总监给予指出与纠正。谢谢L总监的教导与包涵。

检讨人:

X年XX月XX日

酒店自我检讨书范文-检讨书 篇3

  尊敬的:

  您好!

  昨天因为我的工作疏忽,出现了一个很大的问题,虽然这个问题最后很完美的处理了,但是还是造成了一定的影响。对不起,因为我的原因,给酒店造成了损失,我感到非常的后悔和羞愧。我写下这一封检讨书,向您检讨我的错误,希望您能够原谅我这一次。

  我在酒店的工作是前台,主要负责收银、开房、退房等。昨天有一个顾客,他要的是商务房,是我们酒店比较好的房型之一,配置都比较的齐全,洗衣机、冰箱这些酒店不常见的电器都有。但我当时也不知道在想些什么,错给顾客开成了标准间,只有吹风机和电视这些常用的电器。顾客上去之后就发现不对,所以又下来问问。这个时候我才发现自己开错房间了,我当时真的很害怕,不知道该怎么处理。

  顾客当时的情绪也比较不好,可能是因为太疲惫了,但又不能赶快的休息。我实在不知道应该要怎么办,只好把经理您找了过来。您花费了很大的力气才把顾客安慰好,并给顾客打折,给顾客换了一个房间,并且亲自帮他搬行李。顾客看到您这样也没有生气了,接受了这个解决办法。还好有您在,不然我真的不知道应该要怎么办了。对于一个酒店来说,形象很重要,不能有负面的消息。虽然这次也不是什么很大的错,但至少也会有影响,我相信那位顾客以后是不会再来我们这里了。

  对不起,因为我的疏忽,导致了这个结果。我不知道要怎么样才能给酒店挽回损失,但这次酒店损失的钱,就从我的工资里扣,这是我应该的,也是为了让我记住这一次的教训,在以后的工作中更加的严谨,不要再犯这样的错误。平常我也是这样的工作态度,只是之前没有出现过问题,所以我没有想着要改变。但这次之后,我一定会更加认真的工作,检查仔细之后再给顾客开房。我们前台就相当于酒店的脸面,必须给来这里消费的顾客留下一个好的印象,让他们以后有需要的时候再来我们这个酒店。这就要求我要更加严格的要求自己,不能出现差错,给顾客留下一个不好的印象。

  我已经知道了自己的错误,我保证,以后绝对不会再犯了。我以后会以一个高标准来要求自己,做好我的工作,不要再出现错误。

  此致

敬礼!

检讨人:

20xx年xx月xx日

酒店自我检讨书范文-检讨书 篇4

  尊敬的单位:

  您好!

  由于我自身原因,致使酒店为我承受了这么大的影响,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。

  提出批评后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理,认为自身主要存在以下问题:

  1、懈怠,责任心不强。麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。

  2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不具体、落实不到位。对安排的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。

  3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即纠正,实际上,这样不仅不便于管理,而且造成了工作上的失误。

  鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证:

  一是加强学习,绷紧这根弦,认真学习酒店的相关管理制度,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;

  二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自己,端正工作态度,形成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;

  三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,只有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。

  的批评使我认识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请能够接受我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。

检讨人:

20xx年xx月xx日

酒店自我检讨书范文-检讨书 篇5

  尊敬的:

  您好!

  我是x酒店的店长助理。今天,我怀着愧疚和自我反省的心情写下了这份检讨书。在x月x日,因为我在之前工作中的一时疏忽,导致了同事们的工作受到了极大的影响!不仅耽误了大家的正常工作,也给酒店的工作流程带来了非常不好的影响!对此,我深感抱歉。

  当我知道有这个事情的时候,第一时间就去着手解决,但是,在解决的时候我却发现,造成这个问题的原因,居然就是在我的身上!因为我在x月x日时工作的一时疏忽,没能将采购的物品归类到正确的地方,导致大家都没找到,表单上也一片混乱!

  对这件事生气是应该的,因为这不仅仅是一下忘记而造成的小事!这是我工作不仔细,没有计划的表现!对此,我深感惭愧!现在回想起自己的错误,我还感到一阵羞愧。我记得这件事情,但是我却在当时忘记了!当天的工作众多,我本想着在之后再处理这些问题,但是因为我的不仔细,就这样忘记了!真是对不起!

  在这次的错误后,我对自己这样行为会产生的问题有了深刻的了解。作为一名店长助理,我应该对这些东西更清楚,更仔细的安排好。但是我不仅偷懒没做安排,甚至因为一时的疏忽给忘记了!这实在是太没有计划性!

  作为一名管理和助手,如果连我都没有计划,如果连我都搞不清楚!那么酒店的工作怎么还能顺利的完成呢?而我又会带来多少的麻烦呢?事情多我可以慢慢的做,但是我不该忘记事情,最最重要的,就是我没能在之后的工作中检查到!这是绝对不应该的!作为店长助理,我不说对每件事情都了若指掌,但是为了更好的完成工作,对这些职责之内的事情安排清楚还是非常重要的!

  现在对我的工作做个,主要问题是我没有计划,其次,没有做备忘录的习惯,最后,就是我的马虎,导致不知道检查!起来,就是我责任心的严重问题!

  对此,我真的感到万分的惭愧!但请能再给我一次改过的机会!通过这次的反省我切实的认识到了自己的不足,但是我不会让这样的错误继续出现!我会让自己成为一名出色的助理,望能再给我一次表现的机会!

  此致

敬礼!

检讨人:

年x月x日

酒店自我检讨书范文-检讨书 篇6

  酒店员工失职检讨书

  尊敬的康总/尊敬的前厅兄弟姐妹们/尊敬的厨房兄弟姐妹们;您们好,

  在这里,因为这次冲突事件,我检讨自己对工作的失职、疏于监管不当的愧疚与自责。首先我作为一名经理,我的职责就是贯彻思想教育/维护酒店财产及兄弟姐妹的人生安全。

  对于我在管理上的监督失职,很大程度上是由于我的主观方面疏忽,没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误,给企业以及整个集体的工作形象上抹黑,造成对企业,对团队有不良的影响。

  总而言之,工作的错误已成事实,我并不想找理由来掩盖我的过错。

  此次事件的发生,充分地说明我在思想上、安全意识上存在严重欠缺,在监管方面存在严重疏忽,在工作意识上存在严重怠慢。

  在此,我向领导同事表示深深地歉意。并郑重地向大家说一句:非常抱歉,我错了!

检讨人:

X年XX月XX日

酒店自我检讨书范文-检讨书 篇7

  尊敬的:

  您好!

  关于这一次本人负责的活动丢失了物品的事情,作为酒店员工的我,感到非常抱歉,您可以就此事情处罚我,让我也知晓丢失物品应该付出的代价!在此,本人郑重地向您,也向其他我部门的酒店员工说对不起啦!

  仔细回想这一次的丢失物品事件,我是应该负全责的!我是本次活动的组织者,也是本次活动的幕后工作者,在大家都在忙着进行活动的时候,我是有责任帮助大家照看物品的。毕竟我的工作是活动之前的一切准备工作以及活动之后的工作,在活动进行的时候,其他人都去忙了,只有我在后台照看着那些丢失的物品。

  然而我却因为一个私人电话而离开了自己的岗位,等我再回到我的岗位时,那些物品也就已经丢失了。说实话,本人现在真的非常自责,这些丢失的物品里有很多不是用钱可以来衡量的物品,然而却在我的失职下遗失了。这次的活动是酒店举办的一次大型活动,只要是大型活动,参加的'人肯定就是非常多的,对于这一点,不管是事前还是事后,我都非常的清楚,可是再怎么清楚,我还是在接到自己的私人电话时就落下了它们,落下了大家伙的贴身物品!

  ,不是我不切实际,我已经找酒店前台的同事调看监控器了,我们酒店的每个角落都装置着摄像头,我就不信那个偷这些物品的人能够躲过这么多摄像头!我一定要把这个偷物品的人绳之以法,最重要的是帮助大家把丢失的物品找回来!

  这一次的丢失物品事件,虽然丢失物品的同事们并没有特别要求我把丢失的物品找回来或者赔付他们相应的物品和金额,但是我这心里还是非常过意不去,如果,我是说如果,如果真的找不到偷这些物品的小偷,这些物品最后没有找回来,虽然我相信应该可以找到,但是如果没找到的话,我愿意自己赔付大家所有的损失。毕竟这是在本人的手里丢的,我必须要负责任!

  通过此次事件,我也意识到我们酒店的物品管理工作或许要有专门的物品管理部门了,至少要有许多可以供员工存放贵重物品的小柜子,让大家能够在没办法照看这些物品的时候也可以放心的去工作。

  !您请放心,我会对此事情负责的,我会还大家一个公道的!

  此致

敬礼!

检讨人:

20xx年x月x日

酒店自我检讨书范文-检讨书 篇8

  尊敬的谢总及酒店领导:

  我怀着自责、反省和感激的心情写这份检讨书,在正熙3年的日子里,这里留给我了很多成长的脚印,留给我了很多感动的画面,留给我了很多悔恨的泪水,更留给我了很多从做人到做事的经验和教训。看着自己到现在仍然保存被正熙酒店录用的短信,回想每一次谢总对我的教导、和同事一起并肩作战的情景,心中太多怀念和回忆以及对自己犯下错误的悔恨。

  作为一名管理者,部门的管理好坏,部门员工的思想好坏和自己平时的努力、付出是分不开的。在从刚刚到正熙酒店的全心投入,认真工作到现在整个部门发生的事情,以及对酒店、对其他同事造成的影响,我是付有不可推卸的责任的。经过认真、仔细的反省,我认为在以下几点是我犯下的错误:

  1、在自己对工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就没有办法去做好,做人如此,做事也如此。对于自己的工作,对于酒店对我的信任、对于一个团队对我的信任,我没有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,导致了部门管理的松懈,导致了部门业务的监督不力。

  2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者,应该分清自己在工作岗位上扮演的角色,认真履行自己的权利和职责,对于我来讲,一直以来对于员工,把生活和工作没有分开,过于的在乎感情,以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。

  3、在部门监管力度方面。作为一个部门经理,特别是作为酒店重要经营部门来讲,前台是有着大量现金和账务业务的部门,怎样从制度上约束员工,从业务上指导员工,通过不断的检查和复查,找出流程上存在的问题和预见可能发生的问题,是作为一个管理者必须要做和思考的事情。但是,在这点上面,我没有做到认真监督、努力去寻找及发现错误和漏洞,造成酒店的损失。

检讨人:

20xx年XX月XX日

酒店自我检讨书范文-检讨书 篇9

  尊敬的:

  您好!

  我作为酒店的店长助理,在工作上面,没有做好工作,出现了错误,而且这些错误也是不应该发生的,对此我也是要好好的来反省下,认真的检讨自己没做好工作的原因。

  回顾这次的工作,主要没做好的原因也是自己对这件事没有重视起来,觉得以前也是做过的,就也觉得这次这样来做也是没有什么问题的,但是时间变了,而且做的事情要面对的人也是有改变,我本来应该认真的去做好要求来完成的,但是却有些敷衍,对于工作比较的松懈,做的时间长了,觉得这事情比较的轻松,却是没有想到,可能自己是熟悉了,但是别人却不一定是熟悉的,也是导致最后的结果不是那么的好,工作上,我作为助理,其实也是帮店长去分担了很多的工作,也是必须要去做好的,而这次没做好,也是麻烦店长最后来帮我处理,帮我收尾,我也是很懊恼,自己不但没有帮到店长,反而还给他添加了麻烦,让他来帮我做这个事情的弥补工作。

  没做好事情,除了自己的态度问题,其实也是我在做事上面,没有仔细,之前也是店长有跟我说过,做事情要仔细一些,尽量别犯错误,也是为了我好,希望我做好工作,毕竟做店长的助理,很多事情也是店长要做的,而今我有这个机会,能来做,也是可以为今后晋升店长做一个准备。但是我却在工作上面不认真的去做好,这样也是对不起给予的机会,并且也是对自己不负责任,既然到了这个岗位,那么也是要去珍惜,要把事情给做好了,这次批评了我,我也是知道,是为了我好,不然完全可以不批评我,直接辞退就行了,我也是要在以后再也不犯这个错误了。

  作为店长的助理,我在今后的工作之中,必须要把态度给端正好,该做的事情,要做的事情,都是要认真细心的去做好,这样也是对得起的支持,并且也是能让自己收获更多,虽然我工作的时间比较长,一些事情,的确熟悉了,但是还是有很多的事情是我并不清楚的,也是需要继续的去让自己去进步,去提升,来把工作做好了,自己的经验也是会更加的丰富,对于未来的道路也是可以走的更顺,,错误我已经意识到了,以后也是会好好的把事情做好,不再这样粗心了。

  此致

敬礼!

检讨人:

20xx年x月x日

酒店自我检讨书范文-检讨书 篇10

  尊敬的店长:

  我是,做您的助理已经有一年的时间了,我现在出现这样的工作失误,是我需要反省的,我有了一年的工作经验,还出现了这样的错误,实在不应该对于我而言,有些事情不应该发生,像这样的情况更加不能发生在我的身上,我认识他的自己的错误之后,一直都在自责,一颗内疚的心情,迟迟没有散去,我知道来到这里工作是我的一个机会,得到您的认可,也是我最大的一个成就,现在我一直都在做好自己的事情,作为店长助理,我深刻的知道自己的工作,一旦出错了,影响很不好,您对我的要求一直都非常的高,因为作为一名店长助理,就应该对自己要求高,就应该比别人做的更好,体现一个酒店的形象,也体现一名酒店店助理的工作形象,这次的事情是我的错误,是我的失职,我需要反省自己。

  长期以来对自己的要求不高,对自己松懈了,在工作当中,无论是做什么事情?都不是特别的有状态,像这样的情况,我真的很是自责,我没有想到自己没有好好的去做好自己的份内工作,出现了失职的情况,也是应该反省的,现在想了想,这些都是我应该承受的,有些事情本应该就认真努力的去做好,不管是做工作还是做别的事情,都应该认真的去要求自己努力的去提高能力,作为一名酒店店长助理,更加应该明白这个道理,现在我想了想,真的是我的一个重大错误,我希望店长您能够给我一个机会,像这样的错误,我肯定不会再接下来的,工作当中再给您丢人了。我希望能够给您有一个好的印象,做一个形象代表工作当中,积极认真努力。

  我也知道有些事情应该是通过自己的努力的,像一些错误能够放。但是不能犯低级的,我醒了,我这次就是出现了低级的工作,上面的过失简直就是让我非常的羞愧,这样的情况,我感觉自己都不能原谅自己,未来的工资还有很长,我不希望自己就此堕落,也不希望这样的事情继续发酵下去,总得需要有一个交代的,通过今天这次事情,我也明白了很多道理,我对自己的工作更有了信心,我一定会严格地要求自己,做一名优秀的店长助理,在接下来的工作当中,发挥自己的长处,认识到这次错误之后,我也吸取了一些经验,肯定不会再出现类似的错误了,对自己的要求高了,才是对工作负责,希望您能够相信我。

  此致

敬礼!

检讨人:

20xx年x月x日

酒店自我检讨书范文-检讨书 篇11

  尊敬的:

  您好!

  我是x部门的员工,在上次的工作中,我因为自己在工作中的不足,以及一些小小的意外,导致在自己的岗位上犯下了非常严重的错误!不仅让顾客无法满意而归,甚至还给酒店的声誉带来了影响。这实在是让我感到非常的惭愧。

  在自己加入了x酒店的这么些年来,我一直在尽忠职守的做好自己的本职工作,不断的学习,努力的提升自己,只希望自己能为们分忧,让我们的x酒店能成为更加优秀的酒店。

  但是,在这次的事情中,我自身的错误被暴露了出来。这些我过去一直在努力改正的问题,却再一次的出现在了我的身上!这令我不得不好好的反思我自身的问题!作为一名员工,作为一名酒店员工,我应该更加的看中集体的利益和成绩。作为一名服务人员,我应该讲顾客的感受和体会放在第一位。可是,在上次的工作中,我斌没有将这样的放在心中,更没能实践在工作当中,我感到非常的惭愧,非常的,对不起。

  自己在岗位上做好自己的工作,显然就已经非常的严重了。在之后工作中也没能正确的弥补自己的错误,这就造成了顾客对我们的第二次不满!而导致这样情况的原因,正是因为我在工作中的散漫、不负责!不能将我们团队最良好的服务带给顾客!

  对于的的批评,我也经过了很深的反省。自己作为一名员工,却不知道严谨的要求自己,在工作中放松,甚至连基本的工作都没能完成,这实在是非常不应该的事情!其次,我清楚的认识到,自己没能将自己代入到团队中去!在酒店,我们的服务并不仅仅代表着自己,更是代表了我们x酒店的全体!自己的行为代表着酒店的服务,这点,我居然现在才认识到,这实在是太让人惭愧。

  在您的教导中,我终于认识到了自己问题。自己犯下这样的错误,与自己在平时的放松是离不开关系的。如果我不去改正,不去持续、坚定、严格的要求自己,那怎么能将工作做好呢?怎么能跟得上我们的团队呢?更别说要给队伍做出贡献了。

  在反思过后,我决定要好好的改正自己,在今后的工作中,我会严格的要求自己,积极的向优秀的同事学习!谨遵的教导,再不会在工作中犯下这样的错误,希望能原谅我这次。

  此致

敬礼!

检讨人:

年x月x日

酒店自我检讨书范文-检讨书 篇12

  尊敬的康总、尊敬的前厅兄弟姐妹们、尊敬的厨房兄弟姐妹们:

  您们好!

  在这里,因为这次冲突事件,我检讨自己对工作的失职、疏于监管不当的愧疚与自责。首先我作为一名经理,我的职责就是贯彻思想教育、维护酒店财产及兄弟姐妹的人生安全。

  对于我在管理上的监督失职,很大程度上是由于我的主观方面疏忽,没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误,给企业以及整个集体的工作形象上抹黑,造成对企业,对团队有不良的影响。

  总而言之,工作的错误已成事实,我并不想找理由来掩盖我的过错。

  此次事件的发生,充分地说明我在思想上、安全意识上存在严重欠缺,在监管方面存在严重疏忽,在工作意识上存在严重怠慢。

  在此,我向领导同事表示深深地歉意。并郑重地向大家说一句:“非常抱歉,我错了!”

检讨人:

20xx年XX月XX日

酒店自我检讨书范文-检讨书 篇13

  酒店老总:

  你好,我知道错了,依照您的叮咛我花了一天时刻检讨过错。作为一名酒店前台接线员,我的作业职责即是仔细接听每一个打进来的电话,对于不一样电话内容进行必定的收拾、概括、罗列,以便利传达作业。

  回忆我的过错,这次过错恰恰是因为我粗心大意,在接听电话的时分没有听明白对方所讲的内容,而且在没有明晰具体作业的情况下,就挂掉了电话。这个作业的发生,充分说明了我自己没有满足处理问题的才能,没有一个明晰辨明事态的脑筋,更是标明我缺少平时处事才能的经历。

  身为一名话务员,接听电话而且可以明白听懂语音信息,将信息进行逻辑,这是我的本职作业请求,也是根底作业水准。现如今,我在作业傍边呈现这么的问题,实在是很不应当的。在必定程度上来说,也是我水平缺乏的体现。当然了,这次过错的发生也跟我当天作业状况欠安,因为感冒多日未好,身体对比衰弱,状况也欠安,注意力就有些不集中了。

  可是,无论如何,我不应当以此作为借口来逃避错责。作业出错即是出错了,我自身存在不行推脱的职责。为此,我要慎重而严厉得向您做出检讨,而且向您保证:往后我必定仔细听好每一个电话,仔细罗列信息,保证作业顺利进行。

  此致!

酒店自我检讨书范文-检讨书 篇14

  尊敬的谢总及酒店领导:

  我怀着自责、反省和感激的心情写这份检讨书,在正熙3年的日子里,这里留给我了很多成长的脚印,留给我了很多感动的画面,留给我了很多悔恨的泪水,更留给我了很多从做人到做事的经验和教训。看着自己到现在仍然保存被正熙酒店录用的短信,回想每一次谢总对我的教导、和同事一起并肩作战的情景,心中太多怀念和回忆以及对自己犯下错误的悔恨。

  作为一名管理者,部门的管理好坏,部门员工的思想好坏和自己平时的努力、付出是分不开的。在从刚刚到正熙酒店的全心投入、认真工作到现在整个部门发生的事情,以及对酒店、对其他同事造成的影响,我是付有不可推卸的责任的。经过认真、仔细的反省,我认为在以下几点是我犯下的错误:

  1、在自己对工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就没有办法去做好,做人如此,做事也如此。对于自己的工作,对于酒店对我的信任、对于一个团队对我的信任,我没有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,导致了部门管理的松懈,导致了部门业务的监督不力。

  2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者,应该分清自己在工作岗位上扮演的角色,认真履行自己的权利和职责,对于我来讲,一直以来对于员工,把生活和工作没有分开,过于的在乎感情,以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。

  3、在部门监管力度方面。作为一个部门经理,特别是作为酒店重要经营部门来讲,前台是有着大量现金和账务业务的部门,怎样从制度上约束员工,从业务上指导员工,通过不断的检查和复查,找出流程上存在的问题和预见可能发生的问题,是作为一个管理者必须要做和思考的事情。但是,在这点上面,我没有做到认真监督、努力去寻找及发现错误和漏洞,造成酒店的损失。

检讨人:

X年XX月XX日

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