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2023年因婚内出轨净身出户离婚协议书(模板5篇)

2023-09-11离婚协议书

  在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

因婚内出轨净身出户离婚协议书篇一

  xx年我们以党建示范点建设、“三争一促”先进村、示范村建设及“六个一”、“三关爱、三服务、三评议”、民情流水线等党性主题实践活动为重点,全面加强党的执政能力,为全镇经济社会健康发展提供坚强有力的组织保证。

  1、全面完成四个社区居委会换届选举工作,12名政治强、业务精、群众拥护的优秀人才充实到社区班子,进一步加强了城市基层基础工作和基层民主法制建设。

  2、以建设服务型政府为导向,开展“六争六促”活动,大力推进机关效能建设。先后制定完善了《机关学习制度》、《廉洁自律制度》等23项制度,在机关单位严格落实“四条禁令”,形成了用制度管权,按制度办事,靠制度管人的良好工作机制。

  3、以“六访六问”活动为载体,不断深化“民情流水线”工程,将“民情流水线”工程与机关效能建设相结合,与推动科学发展相结合,与创建党建标准化社区、示范化社区相结合,广大党员干部深入基层,察民情、知民忧、解民困、促民富的责任意识和能力水平得到极大提升。

  4、以“三关爱、三服务、三评议”和“六个一”党性主题实践活动为载体,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。全镇80%的无职党员自动申领了民事调解、计生协管、民意收集等服务性岗位,涌现出了一大批像满城荣琦、南街马吉福等带头致富、带领群众共同致富的双带型干部。

  5、积极做好党员的发展工作。严把关口,确保质量,把新党员的发展向生产一线、致富带头人和青年农民倾斜,使党员年龄结构和学历结构得到进一步优化。新发展党员12人,党员平均年龄30岁,其中高中以上9人,专业技术人员3人,致富能手2人,生产一线7人。

  6、强化培训、严格审核,保质保量、及时全面完成全镇党组织和党员信息库建设,实现了全镇党员管理与统计工作的科学化、规范化、系统化,被县委组织部评为建库先进单位。

  7、全镇干部群众发扬“一方有难、八方支援”的传统美德,积极开展向四川汶川及我省陇南地震灾区捐款活动。镇机关共收到干部职工、人民群众自发捐款112228元,学生捐款30356元,党员主动缴纳“特殊党费”49075元,共计191659元。

  二、党建工作存在的问题与不足

  1、部分党员年龄老化,个人素质不能适应形势发展需要,特别是农村支部和党员,战斗堡垒和先锋模范作用发挥不够,没有更好地为党组织和党员发挥作用创造条件、搭建平台。

  2、党员的教育培训方法单一,内容缺乏针对性,农村党员干部远程教育网络平台作用没有得到充分发挥,无法充分调动党员的积极性和创造性。

  3、个别党组织对党建工作重要性认识不到位,认识不够,抓党建工作思路不清、办法不多、创新不够。

  三、xx年全镇党建工作重点

  xx年,我镇党建工作总体来说要围绕一个中心,突出两个重点,着力抓好四项工作。

  围绕一个中心

  即围绕经济建设这个中心,实施质量建党。紧紧围绕全镇产业结构调整、新农村建设、重大项目实施、民生工程、和谐社会建设来创新党建载体,创建党建示范点,使党建工作与经济工作融得更深,与民生工作贴得更近,在解决重点工作问题上作用发挥更充分,将“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的党建发展理念与党建价值观念,切切实实落在实处,以充满活力的党建工作促进全镇经济社会加快发展。

  突出两个重点

  一要突出示范点建设。在去年南街、满城、北街三村争创全县党建示范点、全市农村党建“三争一促”示范村、先进村和4个社区标准化、示范化达标的基础上,今年着力于强基础、抓规范、促提升,力争在五渠等农业产业发展比较快的村再创建1至2个示范点,以点帮面,连点成线,线面结合,整体推进,在xx年使全镇6个村都达到示范点标准。

  二要突出科学发展观学习实践活动。9月份,我镇作为第三批学习实践单位将全面展开科学发展观的学习实践活动,这是党中央作出的一项重大战略部署,也是摆在我们面前的一项重大政治任务。北街社区作为全县第三批学习实践活动的试点单位,与第二批同时开展学习实践活动,作为全镇学习实践活动的排头兵、先行者,镇党委对北街社区学习实践活动非常重视,既提供必要的活动经费、保证充足的学习时间,又要求镇党委副书记与党政办主任做到全过程参与,在学习调研、分析检查、整改落实的各个阶段和重点环节中及时督查,把握原则要求,做到规定动作不走样,自选动作有特色,为全镇学习实践活动积累丰富的经验。同时,镇党委就要从现在开始,超前谋划,早作准备,及时摸清全镇各级党组织现状,为后半年学习实践活动打下良好基础。

  抓好五项工作

  一要抓好党员领导干部民主生活会。年内要以“领导班子思想政治建设”、“解放思想促进科学发展”、“实践科学发展寻找工作差距”等为主题,召开由镇党政班子成员、各社区、中心负责人参加的民主生活会。注重提高民主生活会的质量,大力推进和谐领导班子建设,使党员领导干部在各项工作中思路常新、方法常活,不断开创工作新局面,取得发展新成效。

  二要抓好党员的发展工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,重点在生产第一线、农村致富带头人、“两新”组织中发展党员,今年计划发展党员15名。通过党员的“纳新”工作,使部分农村党组织党员年龄老化、素质偏低的现状得到有效改善。同时加强培养教育工作,努力建立一支数量充足、素质优良的入党积极分子队伍。

  三要抓好党员教育管理工作。认真落实“三会一课”制度,不断发挥党员远程教育平台的作用,突出抓好xx大、xx届三中全会、党章、全国“两会”精神、科学发展观以及农村实用技术的学习培训工作,强化党员宗旨意识、组织纪律,提升党员干部综合素质。继续开展民主评议党员工作,做好对不合格党员的教育转化和处置工作。健全党费收缴台帐,加强党费收缴工作,保证党费收缴做到全面、及时。加强流动党员管理,严格按照《甘肃省流动党员管理暂行办法》,对流动党员实行“一证、一档、一电话”管理的基础上,结合科学发展观学习实践活动,进一步加强与流入地党组织的联系协调工作,保证每一个流动党员都能做到能及时参加学习,有地方参加学习,学习实践活动有人组织,有人指导,有人监督,保证学习实效。

  四要抓好载体创新工作。xx年我们要以农村深入开展“三争一促”、社区深化拓展民情流水线工程为抓手,在全镇各级党组织中继续广泛深入开展“六个一”、“三关爱、三服务、三评议”党性主题实践活动,并结合科学发展观学习实践活动,开展以问政于民、问计于民、问需于民为主要内容的“六访六问六促进”活动,即:一访创业能手,问致富经验,促进全民创业;二访五老队伍,问发展良策,促进科学规划;三访上访户意见户,问热点难点,促进社会稳定;四访特困户重灾户,问百姓疾苦,促进社会和谐;五访服务对象,问期望需求,促进服务效能;六访党员干部,问困难不足,促进关爱关怀。

  五要抓好“狠抓落实年”活动。“狠抓落实年”活动是今年县委、县政府加强作风建设、促进全民创业的又一重大工作部署。抓落实责任的大小与否、举措的得当与否、制度机制的健全与否,不仅直接关系到今年各项目标任务能否全面完成,也关系到我们今年党建的各项安排能否落到实处。要将抓落实作为促进党建工作的重要载体,脚踏实地,埋头苦干,真抓实干,以抓落实促进党建工作,以党建工作各项成效检验抓落实的效果。

因婚内出轨净身出户离婚协议书篇二

  一、指导思想

  以党的、xx届三中、四中、五中全会精神为指导,以全面贯彻实施《安全生产法》、《消防法》等法律法规,以落实安全工作“党政同责、一岗双责”为主线,以健全责任体系、推进依法治安、夯实基层基础、突出隐患治理、强化教育培训、加强队伍建设为抓手,切实强化“红线”意识和“底线”思维,坚决遏制安全事故发生,为建设富强美丽和谐幸福现代化新锡山提供坚实安全保障。

  二、工作目标

  进一步提高对安全管理工作的认识,树立严防死守的安全意识;进一步完善安全责任体系,严格落实企事业单位安全主体责任和管理部门监管责任;进一步强化各项安全生产工作措施,堵塞安全漏洞,消除安全隐患;努力实现园区安全管理工作全覆盖,确保园区不发生重大安全事故,为园区发展创造良好的环境。

  三、进一步建立健全责任体系

  1.严格落实主体责任。各企事业单位是本单位的安全责任主体,对本单位的安全生产工作负有主体责任,单位主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。各单位要从以下四个方面强化和落实安全生产主体责任:一是单位负责人尤其是主要负责人要增强法制观念,提升自觉遵守安全生产法律法规的主动性,组织从业人员开展安全生产教育培训,提升安全意识,依法开展生产经营活动。二是建立健全安全责任体系,层层落实安全管理人员的责任。各单位应当建立健全切合实际的、以主要负责人为核心的、覆盖各层级的全员岗位安全生产责任制,明确各岗位的责任人员、责任范围、责任清单、考核标准等内容。同时建立机制,加强对安全生产责任制落实情况的监督考核,定期实施考核和奖惩,保证安全生产责任制的落实。三是切实开展隐患排查治理。各单位要建立全员参与、全方位覆盖、全过程衔接的隐患排查治理制度和工作机制,定期开展事故隐患排查,建立档案,如实记录排查情况,逐一落实整改,实现事故隐患自查、自报、自改的闭环管理。四是确保安全投入到位。各单位应当配备对应其规模的安全生产投入,专门用于完善和改进企业或者项目安全生产条件,确保安全培训教育、隐患排查治理、安全生产责任制考核奖励、保险购买等安全生产的资金投入到位,不断提升安全生产条件。

  2.严格落实监管责任。健全完善园区管理公司和台创园管委会两级监管体系。各园区管理公司在认真落实自身安全主体责任的基础上,应切实加强对各入园单位的安全监管,其监管责任主要包括:一是监督各入园单位履行安全主体责任;二是完成管委会综合管理部部署的各类专项安全生产工作;三是协助上级部门履行监管职责;四是开展有关安全生产法律法规和安全生产知识的宣传。管委会综合管理部负责台创园的安全生产监管工作,其职责主要包括:一是监督指导检查各园区管理公司落实安全主体责任和监管责任;二是加强对入园单位安全生产状况的监督检查;三是部署完成区下达的各类专项安全生产工作;四是协助有关部门依法履行安全生产监管职责;五是组织开展有关安全生产的法律法规和安全生产知识的宣传。

  四、进一步强化重点领域的安全管理

  1.强化消防安全工作。经常检查各项消防安全制度落实情况;用火、用电、用油、用气必须符合安全规定;定期察看设施老化现象,主要建筑物消防系统必须运行正常;安全出口、疏散通道、疏散楼梯必须畅通;疏散指示标志和火灾应急照明灯无遮挡、标识正确;经常检查人员住宿情况,严查违规用电、用气,禁止将人员安排在不防火的活动板房或者其他违规建筑内住宿;定期开展消防应急疏散演练;定期检查易燃易爆化学危险品单位和场所是否存在违章操作、违章储存、违章运输问题等。

  2.强化公共区域和人员密集场所安全。定期检查大型游乐设施等特种设备是否破损、残缺、松动,确保能安全使用,对存在安全隐患和已到使用年限的特种设备,必须立即停止运行并做妥当的处理;危险地带、水域应设置警示标牌,非游泳区、防火区、禁烟区、易滑区应设置禁止警示标志;深水区等险要处地段必须设置安全防护栏,并经常检查防护栏破损形状,确保起到应有的防护效果;配电箱应上锁,并设在非游览地段,所有接线开关盒必须接地,外罩要有防护措施;严格重大公众聚集活动的安全检查,举办大型节日活动必须周密制定并严格落实安全防范措施,严防拥堵、踩踏等事件发生。

  3. 强化建设工地安全。加强建设工地施工安全管理,所有工程必须由具备相对应的施工资质的单位实施。达到高空作业高度的必须佩戴好安全帽;夏季施工要避开高温时段,设置遮荫棚,发放避暑物资确保做好防暑降温工作;雨季和台风期间要适当停止施工,做好防汛、防台工作,提前设置好排水渠道,做好防涝、防洪、加固堤坝等准备措施,严禁将脚手架等设施设置架设在不平坦的陡坡、斜坡上。

  4. 强化道路交通安全。道路交通标志应按有关规定设置齐全,保障道路畅通和交通安全;经常检查指示牌、信号灯、减速带、路灯等照明设施的使用情况,发现破损、老旧的要及时维修或更换,确保交通设施运行正常。污、雨水井(沟)等排水设施应做到畅通、无堵塞、路面无积水现象,道路两侧的井盖完好无破损;保安要加强巡逻和车辆管理力度,确保车辆停放在指定的停车区域内,减少行车道的不合理占用情况。

  5. 强化防灾减灾工作。对于台风、暴雨、冰雹、高温、干旱等自然灾害引起的防灾减灾工作,要做好信息传达、加强预警方面的工作。如:暴雨或者大雪来临前提醒收起大棚的遮阳网,台风来临前要关闭大棚的防虫网薄膜,关好门窗等;经常检查主要防汛设施如闸站、沟渠的使用情况,确保排水畅通。防灾、救灾物资的储备和发放要及时,做到准备充分、预防为主。严格遵守安全事故上报顺序和时间节点,事故现场有关人员应在事故发生后立即向本单位负责人报告,随后逐级上报,于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告,对于瞒报漏报导致不良影响或情节严重的将依法追究相应法律责任。

  6. 强化农产品质量安全和食品安全。定期检查农产品生产单位农药、化肥的使用情况,检查记录要形成记录台帐;掌握农药的定期使用情况;检查用药间隔时间;配合上级相关部门对农产品进行现场采样抽检,发现不符合农产品质量安全标准的,及时反馈并采取封存措施,确保不进入流通环节。同时还要切实抓好各餐饮单位的食品安全工作。经常开展对园区内餐饮企业的检查,严查营业许可证有无、是否过期,厨房卫生、用油、用气是否符合规定,确保园区食品安全状况良好稳定。

  7. 强化危险化学品和易燃易爆物品安全。对危险化学品和易燃易爆物品开展全面彻底的排查,开展涉及化学品和易燃易爆物品的整治,摸清底数和分布情况,制定并严格落实管控措施,认真落实近年来国务院及有关部门关于危险化学品安全生产工作的部署,督促自动化改造、安全设计诊断工作不彻底的企业进行整改,严防恶性事故发生。

  8.强化其他方面安全管理。保安人员要正确处理好园区范围内的外来人员纠纷,严防恶性事件的发生。保安公司要定期对保安人员进行培训,遇到紧急情况能做出正确的反应,维护好园内的秩序和安全。做好监控设施的管理,有事故发生时配合执法人员做好取证工作。

  五、进一步强化基层基础工作

  1.建立健全安全管理工作台账。一是“一企一档”。各园区管理公司应按照“一企一档”的要求,对园区管理公司自身及入园单位等安全责任主体的安全过来工作分别建档立册。二是保持台账的完整性。园区安全工作台帐目录(附件1)内的所有项目应当排列整齐,按照目录顺序保持一定的逻辑顺序,做到完整不缺失便于查看。三是做到及时更新。有新单位入驻时,园区管理公司应当立即与该单位签订落实安全生产主体责任承诺书(附件2),明确其责任义务;如实填写上报安全生产基本情况登记表(附件3);收集营业执照复印件及各种检测证书及安全生产凭证,确保第一时间将单位信息更新至台帐中,掌握第一手安全信息。四是加强检查记录工作。应做好日常巡查、组织检查、随时抽查、落实整改的记录工作,做到细化工作环节,充实工作内容,使安全生产工作开展的井井有条,有据可查。

  2.强化安全生产检查。建立日常巡查、月度排查、季度督查、随时抽查相结合的检查机制。一是日常巡查。各园区管理公司要严格按照“一岗双责”的要求,在日常的管理和服务过程中认真开展巡查,及时发现安全生产隐患,及时掌握整改动态变化,并做好详细的巡查记录。二是月度排查。各园区管理公司每月要组织公司相关部门和人员对园区安全生产工作进行全面细致的排查,做到“细、全、严”,不放过任何一个可能存在的安全隐患的地方,公司负责人要亲自部署,深入一线参与检查,并汇总检查结果,认真填写《安全隐患排查治理月报表》(附件5),签字后报至管委会综合管理部。三是季度督查。管委会综合管理部负责对园区的安全生产工作进行督促检查,督查要突出重点,既要督查有无安全生产隐患,还要督查安全生产管理工作,督查工作每季度至少开展一次,并将发现的问题形成整改意见下发各园区管理公司,各园区管理公司应迅速落实整改工作。四是随时抽查。管委会对综合管理部以及各园区管理公司的安全管理工作随时抽查,确保各项措施落到实处。

  3.加强安全生产宣传教育。各单位要切实加强安全生产宣传教育工作,单位主要负责人要从自身做起,坚持做好安全宣传导向工作,把安全生产知识的学习和传播作为一项常规工作来抓,切实提高自身和全体员工的安全生产意识水平。要组织安全知识讲座和培训,切实提升管理人员的安全生产思想认识和安全生产管理水平。对于管委会组织的各类安全生产培训,各单位安全管理人员要积极参加,切实提升业务能力和水平。

  4.提升安全生产应急能力。一是做好紧急时期的应急值守工作。各单位要排好值班计划,并报园区管理公司及管委会备案;二是确保信息畅通。值班期间的在岗人员要保持手机24小时开机,遇到紧急情况要第一时间上报,层层传递,确保信息畅通;三是正确处理好现场情况。第一时间赶赴现场的工作人员,应迅速将现场情况上报后等待进一步指示,并在能力范围内防止事态的恶化,做好群众的安抚工作,同时也要注意自我保护。

  六、进一步强化督查考核

  要加大考核力度,将安全生产工作纳入对管委会各部门、各园区管理公司年度工作的考核内容,按照《无锡新天地农业发展有限公司绩效考核办法》严格考核,落实相应奖惩措施。要加强对安全生产的监督检查,对落实主体责任或监管责任不到位的单位,及时予以通报;对于因思想认识不到位、管理工作不到位而导致安全生产事故的,要严格追究相关人员的责任。

年月日

因婚内出轨净身出户离婚协议书篇三

  20__年以来,____厂继续按照鹤煤集团公司法律事务处关于合同审查和管理工作的整体要求和工作部署,认真学习、贯彻、执行《___矿业集团有限职责公司合同管理办法》、《矿业集团有限职责公司合同管理实施细则》和《___矿业集团公司审批自购机电设备、配件、材料物资管理办法》,进一步规范和细化合同审查、管理、监督工作,维护了企业的正常经济秩序和企业利益,促进了企业成本效益年活动的全面、压滤机滤布深入开展。

  一、今年以来的主要工作

  (一)加强学习宣传,提高合同管理人员的整体素质

  (二)细化合同管理,保证了成本效益年活动的全面、深入开展

  按照《___矿业集团有限职责公司合同管理办法》、《___矿业集团有限职责公司合同管理实施细则》和《___矿业集团公司审批自购机电设备、配件、材料物资管理办法》的要求,进取协助合同签订单位依法签订合同,参加重大合同的起草与签订,严格审查合同,1-10月份以来,共签订三类自购合同共计14份,其中:由供应科签订的自购材料合同8份,总标的额86199元;由机电科签订的自购配件合同5份,总标的额24789元;自购机电设备合同1份,总标的额56248元,所有合同条款、签订手续和形式均由本部门管理,各类合同签订时均经局、厂联审,程序合法,杜绝了不完善和不合法的合同的出现,依法检查合同履行情景,协助合同承办人员处理合同中出现的问题和纠纷,会同合同承办人员办理有关合同文书,建立合同档案,有效制止了不贴合法律、行政法规规定的合同行为,并依法监督合同承办人员的工作职责履行情景,依法执行合同审查制度,有效地保证了企业成本效益的全面、滤布深入开展,切实维护了企业的合法权益。

  总的来看,今年我厂合同管理工作以依法治厂为方针,基本到达了集团公司法律事务处的要求。但客观地讲,也存在一些问题。一是合同管理人员的素质和工作水平相对来说还有待提高。二是组织机构还有待完善。三是合同管理还需进一步细化。这些问题需要在来年的工作中加以解决。

  二、二0__年的工作设想

  (一)加强学习,全面提高合同管理人员的素质

  按照集团公司法律事务处的会议精神和工作部署的要求,进一步加强和改善学习。重点学习“三个代表”重要思想和合同管理办法、实施细则与相应的法律法规,提高合同管理人员的政治素养和业务素质,强化合同管理人员的职业道德教育和遵纪守法意识,最大限度地保护企业利益不受损失,维护企业改革发展稳定的大局。

  (二)完善组织机构,依法履行职责

  完善我厂合同管理二级负责制,明确合同审查员和合同承办人员的工作职责,对其职责范围内工作定期检查,发现不贴合法律行政法规规定的合同行为,及时制止,并严厉追究其承办人员职责。对造成企业经济损失的违法合同,实行职责追究制度,对涉案人员移交司法机关进行法律制裁,督促合同管理人员依法履行职责。

  (三)细化合同管理,提高工作质量和效率

  以合同管理科学化、制度化、规范化为目标,进一步细化合同管理。制定落实合同二级内页管理制度,作好第一手资料的记载、保存和归类,做到档案管理的科学化。制定落实合同二级管理的月汇报制度,及时掌握各单位合同签订、履行情景,为厂决策供给可靠依据。制定落实合同规范化管理制度,统一标准,严格要求,妥善管理原始合同资料,提高工作质量和效率。

因婚内出轨净身出户离婚协议书篇四

  合同管理工作是企业的一项重要管理资料,在市场经济日益发达的现代社会,企业的“重合同、守信用”已成为企业在市场竞争中不可或缺的重要标签。管理层已认识到企业信用的好坏直接关系到企业的发展潜力和未来,同时,对企业合同管理的好坏又是影响企业信用好坏的关键环节。所以加强对企业合同的工作的管理,已成为上下的共识。“重合同、守信用”已成为我企业不断鞭策自身持续改善的口号。

  回顾20__年度合同工作,我们发此刻合同管理工作的规范化、信息化、标准化方面又迈上了新的台阶。

  一、领导重视认识到位

  1、改变了以往对信用的淡薄观念,由财务部牵头组织各部门管理人员进行了合同法、税法及会计知识的培训。

  2.改变了以往对信用管理不明晰的状况,明确了合同管理由综合部统一管理,设专职专管员一名,财务、市场部兼职专管员各一名。

  二、加强管理制度到位

  为使“守合同重信用”活动能够健康有序的进行,我们首先做到了组织健全,机构完善,分工明确,职责到位。我们设立了质量体系认证办公室,建立健全了各项规章制度,异常是我们还对照《合同法》的有关规定及时调整、修订适合本企业、本行业特点的合同管理制度。其次,从合同签订、评审、履行、验收、监督、归档,以及发生纠纷的处理等环节都按照《合同法》规定重新规范,使合同管理做到了有人负责、有据可查、有章可循,企业信用管理水平有了明显提高。

  三、注重质量履约到位

  1、对新进厂员工签订劳动合同,规范了双方的权利与义务,并进行了劳动部门鉴定。

  2、为更好地了解员工思想状况,搭起员工与公司间的桥梁,20__年上半年我公司成立工会委员会,并与20__年12月与公司签订了团体劳动合同。在涉及员工的团体权益时代表员工与公司协商解决。

  3、在供应商供货方面,仍采用质量管理体系的标准区分大批量供货与偶尔购货,针对经常性的采购,意向供货方仍启用20__年度经质量体系评定合格的供应方,本年度对合格供方进行了评审,仍贴合供方评价要求。对于不经常发生的临时性采购,我公司由采购部门考察、咨询、联系,在综合各方面因素后构成书面合同工,报总经理签字,转交综合部,综合部留存签字联并审核后给予盖章,在付款时转财务一份,财务针对合同的付款方式、期限及产生纠纷所采取的办法进行最终的审核经过后按合同要求予以付款。当年度除合格供方外,销售出合同签订___份,合同金额_____万元。

  4、客户主要为政府、事业单位,客户存在单一性和稳定性的特点。今年收入合同____万元,实际收入为____万元;明年收入会有更大增长,已与_____万元的年度合同。

  回首20__年的合同管理工作,在各部门的配合下,取得了必须的成绩,但我们仍要看到,工作仍存在较大不足,对合同管理工作的培训仍要加强,合同管理制度需进一步完善。

  展望未来,我们相信在上级领导的指导下,在全体员工的共同努力下,把企业的信用管理工作做得更好。

因婚内出轨净身出户离婚协议书篇五

  一、加强组织建设,完善党建制度

  1、加强社区党的各级组织建设。及时选好配齐支部班子成员和党小组长,发挥居民党支部在社区建设中的战斗堡垒作用;做好对入党积极分子的考察培养教育发展工作,按照成熟一个,发展一个;发展一个带动一批的原则,三年来两名社区工作者被发展为党员,三名预备党员按时转正,党委成员与非党社区专职工作者结对子,与新同志做思想交流,关心他们的思想动态,新同志通过与党委成员的交流,对党组织有了更加全面的了解,更坚定了加入党组织的决心,以实际行动积极靠近党组织。

  2、加强社区党组织的思想建设,巩固扩大先进性教育成果,做到“四坚持”,即:党委坚持每月集中学习1-2次;坚持开好每月一次支部书记例会;坚持每月一次的党支部组织活动;坚持编印每月一期的《社区党建工作简讯》。

  3、加强社区党组织的制度建设。结合本社区实际进一步健全完善各项制度体系,利用社区宣讲团在社区各党支部党员中进行党史、优秀共产党员先进事迹学习和教育,加强对党员的组织、教育、服务和管理。

  4、加强党风廉政建设。以会议、张贴公示等形式公开党委成员的职责分工、经费使用、党员评优、党员爱心捐款等情况,接受党员监督,实行党务公开,扩大党内民主。充分发挥党员常任代表的作用,定期召开会议向代表汇报工作,听取意见建议;定期召开党风廉政监督员会议,接受意见和监督;建立党员群众接待室、谈心室,畅通群众利益诉求渠道;坚持党委民主生活会制度;按规定做好党务公开工作,接受党内监督,群众监督和舆论监督。每月编印《社区党建工作通讯》发放到支部,向党员及时通报社区党建工作及和谐社区创建动。

  5、强化常任党代表工作职能。安苑里社区有13名常任党代表,大多身兼数职,既是社区的党员代表,也是社区的和谐促进员、治安巡逻员、环境保洁员和楼门层长,具备较高的政治理论水平和参事议事能力,对社情居务都有着充分了解,能及时地反馈和妥善地解决居民难题,为社区居民办了不少实事。在每年的五好党委评比和社区专职工作者考评活动中,安苑里社区常任党代表都参与测评,使每一位党代表都真正行使了参与社区党建的权力。

  6、深入开展党员责任岗活动。建立检查评比机制,每年七一前夕,以支部为单位,进行党员先进经验评比交流,社区党委进行表彰,并以此带动周围的群众参与志愿者活动,弘扬一个党员一面旗,党的宗旨在社区的党员作用的发挥。

  7、深化同等邪教组织斗争,维护社区稳定。对社区内归侨、侨眷、统战对象底数清、情况明,加强联系,个性化服务。以党建带动团建、工建工作,非公经济建党支部的同时建团支部和工会组织,组织团员、建会单位开展丰富多彩的活动和扎实的工作。支持妇联组织开展活动,如创建卫生文明家庭、为贫困母亲捐款等。积极做好统战、老干部工作,凝心聚力,为和谐社区创建增加力量。

  二、理顺党建思路

  落实“三建”工作以协调、服务为主,寓管理于服务之中是社区党建工作的重要方式。在活动方式上,以人为本,根据不同党员、不同居民的需要开展活动。并在此基础上,制定了社区党建计划。确定了我们社区党建的目标是:使社区党支部凝聚力进一步增强,使社区党员包括在职党员的教育管理有明显进步;社区党建工作的覆盖面不断扩大;社区党组织和党员在社区建设、管理、服务工作中的作用有明显进步,推进社区党建创新工作顺利开展。

  1、发掘、培育非公企业党组织。社区通过多次调查摸底于20xx月12日成立环球电广国际广告公司(北京)分公司非公经济党支部,使非公经济中的口袋党员过上了组织生活,找到了家的感觉。并注意发现培养两新组织中的积极分子,非公经济单位环球电广有限公司已有多名同志向社区党委递交了入党申请书,一名同志被光荣地发展为预备党员,为发展壮大党的组织创造有利条件。

  2、整合资源,共驻共建。通过主动走访,主动沟通、主动服务、主动协调增进与驻区单位党组织的联系,八一建军节对辖区消防官兵进行慰问并组织拥军拔河比赛;为安苑北里小学召开六一文艺演出借音响道具;为吉林省驻京办事处协调解决单位开办运动会场地、解决社会单位子女入托入学难的问题;通过社区党委的服务,得到了社会单位对社区的认可,实行双向服务,国家奥林匹克体育中心为社区文体队伍捐赠20xx元用于添置服装,提升了文体队伍的整体水平和外部形象。通过武术运动管理中心党委,聘请世界武术冠军张玉萍担任社区形象大使,在社区中倡导健康生活、低碳生活,紧贴社区生活脉搏。

  3、推进“两新”组织成立社会组织,扩大党、团、妇联、工会组织的影响力和覆盖面。成立安苑里社区联合工会组织;为“两新”组织排忧解难,加强流动党员的管理与服务,三年来党建服务7次走进安苑公寓社会工作站和环球电广广告有限公司,送劳动保障政策、法律咨询、健康门诊、计生政策和药具、为流动人口办理暂住证、子女入学等,为40余家非公经济单位120余人进行服务,扩大了党组织的影响力和覆盖面,通过服务拉近了社区党组织与商务楼宇中非公经济单位的距离。

  4、建立服务体系,惠及困难党员和群众。以党员责任岗和各类志愿者队伍为载体,积极落实“九养办法”对老、病、残、困的党员和居民进行帮扶,召开离休老干部座谈会、带领老干部去森林公园游玩,为他们解决实际生活困难,开展多种形式的有针对性的、个性化服务,把居家养老服务工作进一步拓展延深,使他们能感受到党和政府的关心照顾。

  三、关注民生和谐,推进社区自治

  社区党委支持居委会依法自治,完善社区党委对领导社区自治、整合社区资源、确保社区稳定、治理社区环境、繁荣社区文化、发展社区服务、关心帮助弱势群体等涵盖社区居委会六项职能的重大决策机制,在社区各项工作中发挥了总揽全局,协调、保证社区各项工作朝着正确方向健康发展的作用。

  1、大力兴办实事,着力改善民生。安苑里社区始终坚持做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,切实兴办了一批让群众叫好的实事好事。如深化一刻钟社区服务圈建设工作,兴办农社对接便民蔬菜直供站,解决小区居民买菜难问题;积极发挥社区引领作用,协调共建单位一同出力,变“堵”为“疏”缓解小区停车难问题;帮助关心弱势群体,把政府有关政策用好用足,定期走访,及时帮助,做到贴心服务等。实事惠民的相关经验在扎实有效地推进同时,也得到市、区级相关媒体争先报道,相关经验在市、区范围内不同程度得到推广。

  2、关心弱势群体,维护社会稳定。残疾人、老年人、贫困户、下岗失业人员等弱势群体始终是社区党委、居委会关注帮扶的对象,除经常上门走访帮助外,更注重为他们办实事、办好事,把政府有关政策用好用足。

  一是扎实推进九养政策,积极组织社区便民服务网点开展助老、助残、助困服务。三年来已累计为本社区77户困难家庭申请了爱心超市帮困卡;为17位75岁以上的空巢老人安装救助门铃;为177位80岁以上老年人办理居家养老服务,为317位65岁以上老年人办理优待卡,为杜文萍等22名残疾人申领了居家养老助残券,为16名残疾人办理了城镇居民养老保险。

  二是为失业、低保人员提供帮扶服务。三年来共为失业人员举办招聘会次,安置就业257人次,成功就业95人,为“4050”人员办理灵活就业168人。

  三是协助社区物业,强化社区管理。针对安苑里老旧小区物业管理疏松问题,安苑里社区积极协助、协调物业工作,如协调清掏垃圾、输通下水管道;协调供暖、水、电、气改造;代收卫生费等工作。此外,安苑里社区还认真开展各项便民利民服务。如建立健康档案,协调辖区美容美发厅开展助老助残理发活动等。三年来根据居民需求组织春游、秋游近万人次,组织居民、社会单位完成9次募捐任务。

  3、及时化解矛盾,畅通利益诉求。安苑里社区本着“预防为主、调处结合”的方针,以“定纷止争,保稳定,促和谐”为工作目标,充分调动各方面的力量,强化基础工作,着力排查调处矛盾纠纷。在第一时间内,做到对辖区存在的矛盾纠纷和隐患心中有数,边排查边化解,抓苗头、抓隐患、抓重点、抓责任、抓落实,关注着任何可能发生的矛盾隐患,尤其密切关注可能引发的群体性信访事件,避免矛盾激化。在调解工作中,做到情、理、法结合,以法律为准绳,晓之以理,动之以情,取得了明显的成效。

  四、夯实文明基础,促进文化繁荣

  1、深入文明创建,兴办惠民工程。为深入推进全国文明城区创建工作,社区党委把解民忧惠民生工作作为创建工作重点,根据居民的需求,办理了一批力所能及又见效快的实事。

  社区居干每周六冒着30几度的高温,连续二个月加班清理居民楼内小广告和堆物堆料;社区党委还组织支部书记、社区骨干梳理文明城区调查问卷,为推动文明城区创建做出了积极贡献。

  2、整合体育资源,打造品牌社区。安苑里社区针对社区体育资源优势全力打造体育品牌社区,通过加大社区组织工作指导力度和人员、资金支持力度,有效整合地区资源,提高居民生活品位。

  一是在国家体育总局奥林匹克体育中心、武术运动中心的大力支持下,共建体育休闲健身文体活动基地,开展便民利民服务,满足社区居民的物质、精神文化需求。

  三是不断创新文体活动形式,在社区内开展文体健身比赛、棋类比赛、老照片展览、志愿服务宣传、助老服务、便民家政服务等活动,使这些社区活动不仅成为吸引群众、凝聚力量、规范行为的有效形式,也为他们提供了展示自己的舞台,提升了社区的和谐程度。

  3、创新服务载体,加强文化建设。社区党委还致力于加强社区的精神文明建设,繁荣社区文化,提高居民的生活品位,这也是开展居民自治工作的一项重要内容。结合社区特点我们开展适合居民的各项活动,如开办露天电影、举办各种棋类比赛乒乓球比赛等;为了整合社区文化资源、满足居民的文化需求,社区开展定期或不定期邀请社区能人为社区居民授课(邀请党员义工超市国家特级厨师艾广富,为社区居民讲老北京饮食文化和饮食健康,深受居民欢迎)。通过这些载体,逐步使社区成员从陌生到熟悉,增强了社区归属感和凝聚力。

  三年来,安苑里社区在完成各项基础工作的同时并出色地完成了上级交办的各种募捐及20xx年经济普查工作、建国60周年大庆安保工作、20xx年全国第六次人口普查工作、20xx年人大换届选举工作及中央政治局委员原新疆维吾尔自治区委书记王乐泉来安苑里社区调研的安保工作、武博会的安全保卫工作等各种临时性工作。

  五、工作上存在的不足

  三年来,安苑里社区通过政治上领导、思想上指导、组织上保证和工作上服务的工作举措,在整合党建资源、延伸党建范围、提高党建质量上发挥了党委核心作用、党建龙头作用。但与上级党组织的要求和广大群众的期望比起来,还存在较大差距,主要表现在:党委系统学习政治理论不够;深入居民联系群众不够;总结经验树立典型还不够;党建协调充分发挥不够,这些问题都有待于我们在今后的工作中加以克服和改进,为保证社区居委会依法有效自治,继续创建学习型社区、安全社区、和谐社区、打造体育品牌社区、创建花园式社区,新一届党委班子将会继往开来、全力以赴成为坚强有力的领导核心,努力开创社区党建工作的新局面。

  六、20xx年社区党建工作思路

  1、加强党委自身建设,争创五好社区党委。延伸工作领域,深化社区党建,扩大党建工作覆盖面。发挥党建协调分会作用,整合资源实现优势互补,发挥单位党组织在社区建设中的作用。与驻区单位共商社区建设大计,争取得到驻区单位在人力、物力上对社区建设的支持和帮助。发挥两新经济组织中党组织党员作用、号召在职党员回社区发挥作用。

  2、保证居委会依法有效自治,服务站高效运转。做好居委会换届工作;抓好居委会班子建设,巩固完善社区建设管理机制;支持居委会依法行使职权,把居委会工作的难点作为党委工作的重点,给予协调指导;从本社区实际出发,探索实现居民自我管理、自我服务、自我教育、自我约束的途径;加强对社区工作者的教育、管理、考核、提高整体素质,强化社区各项基础管理工作,使居委会、社区服务站的工作得到社区居民及社会单位的认可和肯定。

  3、继续推进以改善民生为核心的和谐社区建设。以服务群众为根本,提高社区党建工作的影响力、聚合力。突出重点,为弱势群体搞好服务;抓住热点,推进各项服务进社区,关注焦点开展便民利民服务;发挥居民在社区建设中的主体作用,激发居民的爱国热情和参与意识,推进社区建设,继承发扬奥运遗产,创建北京市花园式社区,建设宜居家园。

  4、以社区党建为龙头加强阵地建设。巩固社区环境建设、平安建设、文明城区创建的成果,大力弘扬志愿服务精神,巩固培育各类志愿者队伍,为社区志愿服务搭建平台,提高居民素质;加强对文体队伍指导,组织丰富多彩的文体活动,培育亮点,活跃社区文化体育活动;继续推进体育品牌社区建设。充分发挥党建协调机制,特别是社区与物业的沟通协调还需常态化。

  今后三年我们面临的任务非常繁重,希望广大党员保持党员先进性、实践科学发展观,以“三个代表”重要思想为指导,发挥党员先锋模范作用,让我们共同努力,为开创安苑里社区党建工作的新局面做出更大的贡献。

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