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公司解除个人劳动协议书

2023-07-08劳动合同

公司解除个人劳动协议书(通用3篇)

公司解除个人劳动协议书 篇1

  甲方:

  乙方:

  甲、乙双方于____年___ 月___ 日签订为期___年的劳动合同,现因_______________,甲乙双方同意终止劳动合同关系。

  根据《中华人民共和国劳动法》的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,经双方协商一致,于___ 年___月___日解除劳动合同,并达成如下协议:

  第一条甲、乙双方的权利及义务

  1、自本协议签订之日起,解除双方签订的劳动合同,终止劳动合同关系,双方的权利义务随之终止;

  2、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除或者终止的证明,以及其他依法应当提供的证明材料;

  3、乙方应当于本合同签署之日起___ 日内配合甲方做好交接工作,并尽可能保证甲方权益。

  4、甲乙双方解除劳动合同时,约定经济补偿金,经济补偿金要符合法律、法规的规定,还要根据企业的具体情况来确定,经济补偿金的确定标准及金额如下:补偿金将于此协议签订后10个工作日内发放至乙方账户;

  5、在解除劳动合同时,如甲方的商业秘密尚未公开,且乙方负有保密义务;

  6、甲方应协助乙方办理保险关系转移等与劳动关系解除相关的手续。

  7、乙方在解除劳动合同时,如果之前签订了保密协议、竞业禁止协议,则仍应对原协议予以遵守;

  8、乙方不得为其他有损甲方利益的行为;

  9、返还所有权或使用权归属甲方的所有物品。

  第二条违约责任

  本协议中甲、乙任何一方不履行相应义务的,向守约方承担违约责任,支付违约金元,违约金不足以弥补守约方实际损失的,守约方可要求对实际损失予以赔偿。

  第三条其他

  1、甲、乙双方从签订本协议起,原劳动合同即行解除。

  本协议一式两份,双方各持一份,均具有同等法律效力。

  2、本协议自甲、乙双方签字或盖章之日起生效。

  3、未尽事宜,双方另行协商解决。

  甲方盖章:

  乙方签名:

  年月 日

  年月日

公司解除个人劳动协议书 篇2

  甲方:______________________

  乙方:______________________

  甲、乙双方于_______年_______月_______日签订了年月(或无固定)期限劳动合同,现由方提出协商解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:

  一、解除劳动合同的日期为:_______年_______月_______日;

  二、方支付方经济补偿金(违约金)_______元;

  三、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方公章后生效;

  四、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

  甲方:(签字):______________法定代表人或委托代理人:______________

  乙方:身份证号:_______________  ______年_______月_______日

公司解除个人劳动协议书 篇3

  甲方:___有限公司

  乙方:___(身份证号为:_______ )

  因甲方公司业务需要,为提高乙方的专业知识和技术水平,甲、乙双方就甲方为乙方提供各项培训和(该培训和教育的内容包括但不限于各类专业技能培训、专业考试的支持以及其它需公司承担费用支出的各项培训、学习等活动(以下及附件等内容均简称“专项培训”)等事项达成如下协议:

  一、专项培训时间和地点

  第一条甲方委派乙方参加各项、各类专项培训活动,具体专项培训的项目、内容和时间等:见双方确认的培训内容附表

  二、专项培训费用

  第二条甲方为乙方提供专项培训的机会,具体专项培训所产生的费用:见双方确认的培训内容附表

  三、专项培训期间待遇

  第三条乙方参加前述培训、学习的期间视为正常出勤,如培训机构在超过国家标准工作时间(如休息日、法定节假日)也有安排培训课程的,不属加班,甲方无需支付加班工资。甲方按照乙方正常出勤时间支付工资。

  四、乙方的义务

  第四条乙方应严格遵守培训的时间安排,准时参加培训,不得缺勤;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权根据对乙方进行处罚,并取消乙方的培训资格,乙方应当赔偿甲方的全部培训费用损失。

  第五条乙方在培训期间应当认真学习,顺利完成培训课程,准时通过考试或获得相关证书,培训期满后应向公司提交书面培训,对培训内容、收获和培训期间的表现进行总结。

  第六条乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导指导工作。

  五、乙方服务期限

  第七条乙方应在甲方最少服务个月(即服务期);乙方的`服务期从之日起开始计算。

  第八条甲、乙双方劳动合同期满而服务期未届满时,劳动合同期限自动顺延至乙方服务期满。但如甲方决定不再续延劳动合同的,在办理劳动合同终止手续后,本协议也随之终止。

  六、违约责任

  第九条乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金(标准为本协议第二条约定的全部培训费用),并赔偿全部培训费用损失(标准为根据服务期的具体期限所应分摊的培训费用)。甲方有权从乙方劳动报酬中予以扣除或另行向乙方追偿。

  七、生效条款

  第十条本协议自甲乙双方签名或盖章后生效。本协议一式两份,甲、乙双方各持一份。本协议为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

  甲方(签字)_________

  乙方(盖章)_________

  _________年____月____日

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