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2024总经理年会发言稿(实用3篇)

2024-09-30发言稿

2024总经理年会发言稿 篇1

  今天,将表彰的人都是取得成功的__人,是英雄,是骄子!我要感谢这些英雄和骄子,并始终相信:__在各级党和领导的关怀帮助下、在我们优秀的__人和卓越的代理商同心同德的努力下,将获得更大的发展,取得更大的成功。在践行“爱的力量”的事业道路上,__赢得了良好的行业口碑与社会声誉:无论是企业自身发展壮大,还是帮助国民就业、创业;无论是引领行业规范健康发展,还是参与慈善公益行动,__都时刻奏响“爱的力量”浓情旋律,践行着企业公民的强大责任和伟大的__使命!唯有此,唯有坚持伟大的“爱的力量”,__才能虎步龙骧,风云直上!“煮酒论英雄,铿锵邀明月”。

  我时常感激一路上不离不弃,紧紧相随,忠心耿耿的事业伙伴!我有一个梦想,梦想每一位__人的脸上都洋溢着富足、祥和的笑容。因为我们共同的事业,为每一位伙伴都创造了丰厚的物质回报,同时他们在__事业里安顿了自己的心灵,为共同的事业信仰,快乐工作。工作是平凡的,使命却是崇高的。从当前__发展形势不难看出,__必将实现踏遍七大洲,在寰宇播撒下爱的种子。未来的__还将充满更多的挑战和面临更多的困难,无论是__,还是我个人,我都会勇敢欣然面对。因为我始终坚信:“当人类在征服自然,探索宇宙后,终将会发现还有一股更大的能量——这就是爱的力量。当这一天来临之时,人类将迈向一个新纪元。__也将迈向一个新纪元。我们__科技集团事业将会为世人所标榜!”今天,在这块唐尧虞舜生活过和豫商鼎盛的土地,我们带着壶口赐给__的旷古雄风,带着太行赐给__的峥嵘气象,带着鹳雀楼赐给__的超越,带着星空赐给__的梦想,将交织着血和火的诗篇镌刻在浩瀚的大地之上!在这块土地上,当恢宏的大幕拉开之后,波澜壮阔的大剧轮番上演:当秦始皇从这里笑傲太行,与天为党之后,他啸啸长剑劈开的大秦气势磅礴! 当唐太宗从这里逐鹿洛阳,问鼎长安之后,他赳赳铁骑卷起的盛唐气象峥嵘!……

  无疑,__是一个巨大天平的壮丽支点。这个巨大的天平一边托起的是民族产业雄风,一边托起的是伟大的“爱的力量”!站在时代节点上的__人必须看到:未来的__将以制造为基础、以科技教育和物流为两翼、以金融为杠杆、以it(信息产业)为平台,打造一个无所不在的公司,将由制造型__走向科技型__。让我们用“爱的力量”为之奋斗,为之骄傲与自豪!

  最后,我预祝__科技集团第八届全国优秀代理商大会暨颁奖典礼取得圆满成功!谢谢大家!

2024总经理年会发言稿 篇2

  尊敬的各位领导、各位同行:

  大家好!

  首先感谢大家长期以来对装修有限公司的关心,也要特别感谢市装修处给我们提供了一个交流学习的平台,并预祝年会圆满成功!今天我想利用这个机会简单介绍下我公司的运营策略及相关的经验,探讨装饰行业未来发展的瓶颈及相应的解决措施,不足之处希望大家多批评指正。

  装修有限公司始建于20年,是一家集装饰装修设计、施工、装饰产品、材料生产销售于一体的多元化企业。为顺应装饰行业向“工厂化”、“集成化”发展的趋势,20年审时度势投资余万元成立了众祥木业分公司;为与先进的装饰理念接轨,于20年,成立了设计分公司-御舜设计分公司。

  公司已于20年取得国家建筑装修、建筑幕墙贰级资质。近年来公司业务发展迅猛,至20__年,公司年产值已达到余万元,固定资产余万元,注册资金20年已增资至万元,为具备申请国家建筑装修一级资质做好了准备。

  关于公司的运营策略及经验,我主要从以下几方面谈谈:

  第一、注重企业人才建设,增强企业竞争力。

  公司健康、长远发展离不开专业的设计师、灵活的市场营销人员、优秀的施工队伍、以及高效率的管理团队,为此,公司制定了一套健全的薪酬和绩效考核体系。以“公平公正、广纳群贤、人尽其才”的用人机制,努力吸引优秀人才;以“吸引人才、留住人才”的人才战略,逐步增加企业的核心竞争力。

  第二、秉承“细致分工、责任到人”的原则,制定完整的公司运营机制。

  运作中坚持将“客户是最重要的”放在第一位,施工中始终坚持施工工艺要精细,装修材料要环保,降低成本,节约用料,用更

  少的资金打造更好的效果,使我们的客户群体更稳定,更长久。

  第三、打造企业优秀品牌之路,为更好的经营创造条件。

  公司先后荣获省装饰装修工程质量“泰山杯”奖,市工程质量“绿洲杯”奖,装修行业“创新发展奖”“先进企业”“十佳企业”,“优秀家装工程”奖等。

  下面就我们公司所面临的瓶颈和对策等方面和大家进行探讨。

  一、市场无序竞争,企业挂靠严重。

  较低的市场准入使大批无资质的企业和个人承揽业务,企业挂靠现象严重,低价揽客。市场的无序竞争,不仅使行业当中规范运作的厂商蒙受损失,同时也使消费者的合法权益难以得到保障。正因为存在的这些问题,从而滞缓了本行业的发展。

  二、人才、施工队伍紧缺。

  设计人才、技术人才、管理人才、施工队伍的紧缺,严重制约了企业长远、快速的发展。每一种高端人才需要在行业内大约5年的培养才能形成,而行业内人才流动频繁,造成了高端人才的培养难度极大。

  三、工程定额标准滞后。

  发达城市已经执行清单报价多年,而本地还在执行定额报价。随着经济的迅猛发展,高速增长的人工费、施工费用、材料费用,按原先的定额报价,已经不适合现本地装饰企业的发展。

  针对以上几个方面,我公司近几年也做了一些工作,始终抓好信息流,现金流,人才流,坚持信息化管理,实现组织管理,是实现建筑装饰业迅速发展的必然选择。

  第一,公司坚持以人为本,加强对人才的培养、储备。

  人才是公司发展的重要组成部分,逐步打造员工发展规划,建立卓有成效的员工绩效考核体系,以培养机制来激励员工进步,并为员工提供更好更快地施展技能平台。

  第二,坚持工厂化生产、装配化施工。

  工厂化生产、装配化施工始终代表着装饰的潮流和发展方向,公司准备将大量的资金投放在加工中心,不断充实工厂化内涵。除了木制品外,还要发展幕墙、石材等加工中心。通过研发新产品、创造新工艺、新流程,降低革新化和非标部品的生产成本,真正发挥工厂化生产的优势。我们相信随着技术工人的人力成本不断提高,工厂化生产必然大势所趋,也将是衡量未来企业发展的重要标志。

  第三,工程定额的滞后,极大阻碍了我们行业的持续发展。

  希望上级有关部门做适时调整,让工程定额和市场接轨,和发达城市接轨,促使工程定额朝着灵活的发展方向。

  以上只是浅略地谈了几点应对措施,至于今后装饰行业的发展,还需要我们团结起来,以创立品牌为发展理念,创造一个和谐、良好的发展氛围,让大家都在这个平台上自由发挥,只有这样才能进一步推动装饰行业的健康、持续、良性发展,为此建议如下:

  1、政府及行业协会部门要加大监管力度和宣传力度,严格控制市场准入制度,严厉打击“游击队”和无资质、无施工能力的低劣队伍。

  2、行业装饰装修单位要从自身做起,规范市场操作,加强施工管理,真正做到对消费者负责;向低劣产品、低级施工说不;树立品牌意识,扩大知名度,引导消费者,使“游击队”和“杂牌军”失去市场。

  总之,装饰装修市场的发展离不开政府部门和行业协会的引导、开拓,离不开装饰装修公司的团结合作,更离不开消费者的信赖与支持。在社会经济高速发展的今天,谁尊重了市场发展的规律,谁尊重了消费者的意愿,那么他就是最后的胜利者!各位领导,各位同行,作为本市装饰行业的重点企业,希望我们之间能互相学习,相互借鉴,以竞争求发展,以合作共生存。

2024总经理年会发言稿 篇3

  各位领导,各位来宾,全体员工同志们:

  天时人事日相催,冬至阳生春又来!在这辞旧迎新之际,我们共聚一堂,举办这次以“颂x之美,壮x之志,扬x之威,铸x之魂”为主题的“x之春”元旦文艺晚会。

  借此机会,我以x公司董事长、总经理的名义,向大家致以节日的祝贺和诚挚的问候!即将过去的20x年是我们公司技改项目全面投产后,参与激烈市场竞争的一年,也是接受严峻挑战和考验的一年。一年来,面对原煤涨价、焦炭价格持续下跌、运力不足、银根紧缩、x企业准入门槛抬高等不利因素,我们从提高自身素质着眼,从加强规范化管理着手,从完善基础建设着力,团结一致,咬紧牙关,攻坚克难,在太原市同行业中首当其冲地取得了安全生产许可证;圆满地接待了省、市、县组织的三次安全生产现场会;光荣地被国家商务部批准为全国首批享受焦炭出口配额的4x企业之一,被国家发改委首批公告为x行业准入企业;胜利地通过了质量、环境、职业健康三个管理体系的认证工作;成功地跻身于太原地区五十强企业和制造业十五强企业之列;顺利地完成了为太原市市民供气的工作,同时,聘请太原市顺天科技文化公司的专家团队进行了现代企业制度和企业文化的全面策划并取得了阶段性的成果;较好地实现了企业在逆境中的平衡过渡。这些成绩的取得是党的政策正确指引的结果,是各级领导大力支持的结果,是各协作单位全力支持的结果,是社会各界倾心关怀的结果,是全公司上下精诚团结、自强不息、以苦为乐、勤勉务实、埋头苦干、锐意拼搏的结果。谨此,我们向一贯支持和关心x公司发展的各级党委、政府、各职能部门、中化国际、中国炼焦行业协会、中国银行、信用社等金融单位、顺天科技文化公司、周边村党支部、村委会、兄弟企业的同仁、社会各界的新老朋友,以及公司全体干部职工致以崇高的敬意并表示衷心的感谢!

  20x年,x行业将继续处于“严冬季节”,我们面临的困难将更多,挑战更严酷,竞争更激烈。我们举办这次文艺晚会,旨在进一步增强企业的凝聚力、向心力,进一步动员广大员工,认清形势,开拓未来,团结一致,勇打硬仗,以敢打必胜的信念和连续作战的作风,驾驭x这艘旗舰乘风破浪,永往直前,向“装备现代化、管理科学化、经营国际化、产品精尖化”的目标挺进。同时,我们也深切希望继续得到各级领导、各行业、各界人士一如既往的大力支持和关怀,x公司将永远是你们同强共赢的诚信伙伴!在这次文艺晚会的准备过程中,组委会、各级干部和演职人员不计报酬、加班加点、昼夜苦战、尽心尽职、绞尽脑汁、用心设计,体现出很高的思想境界,很强的团队意识、大局意识、责任意识和较强的艺术造诣,使我的内心深处倍感我们的员工可亲、可爱、可敬,使我进一步体会到实施人本战略的真实含义,更使我看到了亚鑫走向明天的希望所在。严冬已经来临,春天就不会遥远。有这样一支能征善战的员工队伍我们有一千个、一万个理由坚信:x的明天会更美好!

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