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社区职工辞职报告

2023-04-02辞职报告

社区职工辞职报告(精选3篇)

社区职工辞职报告 篇1

  尊敬的领导:

  两位领导好!感谢两位领导在百忙之中抽出片刻时间阅读我的辞职报告。自从我进入社区之后,社区领导对我的关心、指导和信任,使我学到了很多我不知道的东西,对此我深表感激!

  由于我自身能力的不足,对于工作,曾经以为没有什么可以难倒的我已经越来越感到力不从心,每天都身心疲惫。尽管我自己以为我已经非常用心非常勤奋努力的工作,可结果却并不能带来应有的效果,我根本无法按照街道及社区的各位领导的要求良好完成各项工作。

  此外,我之前有很长一段时间处于很不好的状态下,工作已经必须在不断自劝的情况下才能勉强进行,我必须不断告诉我自己:既然来了,要做就要好好做。可是长期以来,我劝久了自己,早就没多少用处了。刚来的时候还感觉挺好的,觉得学到了不少东西,比如怎么处理工作怎么和人相处。到近来几个月,我觉得像这样过着每一天,我开始找不到意义,不知道自己每天忙来忙去,到底获得了些什么,到底为了些什么,掰着指头数数,原来从好久以前就再也没有收获了。我不喜欢这样的工作,它不但给不了我所付出而应反馈出来的东西,更成为了我生活中的困扰。继续下去这样的工作,我已经找不到足够劝自己的理由。我渴望一份工作,我希望这份工作我每做一天都觉得是有意义的,是充实的,是不会感觉浪费时间浪费生命的,希望我干一天我就觉得有一天的收获。可惜的是,在这里我实在不能感受到这样的体会。我性格内向,不喜与他人有过多交流,不愿意总是麻烦别人,要在社区里自我提升及成长为独挡一面的人,这样的性格几乎是不可能的。

  在社区里的工作方式也是我一直以来都极为无法接受的。单单看我们自己工作人员,愿意工作的永远都在忙,永远都忙不完,每天都因为几头上的工作都压在身上忙不过来愁的整日阴郁,常常有多方面都在催促,要求放下其他工作去优先完成一向工作,从不管人身上其他工作是否也一样重要,忙来忙去最终还是被一句话全盘否定;不愿意工作的永远都在玩,玩来玩去仍旧过得自在。尽管各位领导总是说谁好谁坏都看在眼里,可终究都是同一种结果,那就是现实丝毫没有改变。或许领导们确实有我们不会知道的苦衷,但既然说到这个了,我就虎性一下斗胆问一句,原因何在?这样的事情实在很另那些整日在为工作努力奋斗的人伤心。

  有太多的因素在不断影响着我,这其中还包括了一些我私人的因素,在这个报告中就不提它了。

  我无比了解我自己,很显然,我不适合在这里继续待下去了。即使待下去了,也不过是为社区埋下一个深深的隐患,对社区对我都没有任何好处。这些事困扰了我太久了,在此期间我也无时不是在思考,考虑了很久。经过深思熟虑之后我决定辞去目前在社区的工作,我知道这个过程会给社区带来很大程度上的不便,对此我深表歉意。我已准备3日后从社区离职,也就是6月4日起不会再来社区工作,并且在这段时间里完成工作交接,为了尽量减少对现有工作造成的影响,请领导尽快确定接替我工作的人选。

  最后,非常感谢社区领导在这段时间里对我的教导和照顾,在社区的这段经历于我而言非常珍贵,我确信在社区的这段工作经历将是我职业生涯中最重要的一部分。

  祝:社区领导和所有同事身体健康、工作顺利!祝社区有个美好的明天。再次对我的离职给社区带来的不便表示抱歉,同时我也希望社区能够体谅我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

  此致

  敬礼

社区职工辞职报告 篇2

  尊敬的领导:

  您好!

  很遗憾这个时候我向社区提出辞职。来到这里也快四个月了,社区的气氛就和一个大家庭一样,同事和领导都对我很好,在这里学了不少东西东西。

  在这三个多月的工作中,我确实学习到了很多东西。然而在工作上感觉没什么建树。我开始思索,我是否适合这份工作。我觉得自己付出太少,不能心安理得地拿这样一份薪水,不过我又向往得到高薪,一方面缓解未来生活的经济压力,另一方面希望找个离家近一点的工作,照顾到父母。

  我也很清楚这时候向社区辞职于单位于自己都是一个考验,单位正值用人之际,所有的前续工作在社区上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到社区今后在各个项目安排的合理性,本着对单位负责的态度,为了不让社区因我而造成失误,我郑重向社区提出辞职。

  离开这个岗位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

  但是我还是要决定离开了,我恳请社区原谅我的离开。

  祝愿社区欣欣向荣!

  辞职人:____

  20__年____月____日

社区职工辞职报告 篇3

  尊敬的领导、亲爱的同事、居民朋友们:

  大家好!我是____街社区专职社工____。

  时光荏苒,20__年即将过去了,在领导的关怀指导下,同事的帮助下,辖区居民的支持下,我认真履行工作职责,倾听群众的意见,较为圆满地的完成了各项工作任务,也取得了一定成绩。下面,我就一年来的工作和思想方面的情况报告如下。

  一、思想方面

  深刻领会科学发展观和十九大重要精神,并把它作为思想的纲领,行动的指南。时刻牢记“方便群众,服务社会”的宗旨,努力学习社会工作相关知识,理论联系实际,落实到具体的工作事务中。自觉遵守街道和社区的各种规章制度和劳动纪律,以身作则,团结同志,廉洁自律。

  二、工作方面

  1、严格按照社会工作通用模式完成了5个辅导个案,每个个案辅导次数5次以上。个案服务主要为中低龄老人提供能力提升、政策指引等方面服务,达到增能赋权的效果;针对高龄老人主要提供健康维护、精神慰籍、居家安全等方面的服务。在解决高龄老人实际困难的基础上,提高他们的防骗、安全等自我保护能力。

  2、开展3个共15节丰富多彩的小组活动,服务人次达170人次以上。围绕健康“365”为主线开展小组活动,以康乐、学习型小组为主,老年人服务项目以健康为主题,开展了摄影、手工制作2个小组活动,在活动的开展过程中挖掘社区骨干,提升志愿者能力从而增加自信,旨在拓展服务对象的生活、交际圈,提高他们的生活质量,提高他们的幸福感和归属感。青少年服务项目以素质教育为主题,开展了1个小组活动,旨在提高青少年的道德水平和素质,让他们在活动中树立正确的人生观、价值观,使他们能够健康快乐的成长。

  3、各类主题社区活动3场,服务人次达140人次以上。老年人项目在“春节”开展了游园活动1场;青少年开展了“低碳生活·以物换物”、“浓情五月·感恩母亲”为主题的社区活动2场。在弘扬传统文化的同时,增进了邻里之间的交流与互动、增强了亲子沟通能力和居民的归属感、扩大了项目的影响力,充分发挥了志愿者的积极作用,促进社区融合。

  4、特色亮点工作。在今年的服务中,扩大了志愿者服务队伍,在活动中充分发挥志愿者的积极作用,重点发挥了凤凰志愿者服务队的积极作用,通过小组活动与社区活动的结合,在团队建设中充分发挥志愿者的主动参与性,积极发挥志愿者的能动性。在拓展服务对象的生活、交际圈,更提高了他们的生活质量,让他们正确的认识自己,从而增加自信,保持健康乐观的心态,丰富了老年人的精神文化生活,提高了老年人的社会交往能力和社会参与实践能力,增进了邻里之间的交流与互动、增强了亲子沟通能力和居民的归属感、扩大了项目的影响力,充分发挥了志愿者的积极作用,促进社区融合,提升了辖区居民的健康意识、环保意识,树立居民积极向上的健康意识,培养了居民对于社区活动的参与积极性。

  5、全年完成服务对象基本信息建档:老年人75人、青少年26人。

  6、保质保量完成领导交办的其它任务,如信访维稳、文明城区迎检、贯彻落实“扫黑除恶”专项斗争、扫黄打非等工作。

  三、明年的工作思路

  1、继续加强对志愿者服务队伍的建设,让这支队伍成为协助社区、社工开展各类服务的中坚力量。

  2、继续围绕老年人、青少年人群开展活动,以“五长制”为契机,在提升志愿者的能力上下功夫,充分调动居民代表、居民楼栋长的参与性,围绕居民自治、环境综合治理开展服务。

  3、以服务对象需求为出发点,制定出更适合的服务计划。

  4、在如何做好更加细化的服务上认真思考,做出特色。

  新的一年意味着新的起点和新的挑战,随着社会工作的深入开展,可以预计明年的工作将更加繁重,要求更高,需掌握的知识也更高更广。为此,我要克服在工作中创新意识不强、主动意识不够和容易带入个人感情等缺点,更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,使社会工作在新的一年里再创佳绩。

  结合一年来的工作情况,自我鉴定为称职,不足之处,还请各位领导和同事们指出,以便加以改正。

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